公告日期：2025-10-16

证券代码：002032 证券简称：苏泊尔 公告编号：2025-053
浙江苏泊尔股份有限公司

关于 2025 年股票期权授予完成的公告

本公司及董事会全体成员保证公告内容真实、准确和完整，没有虚假记载、误导性陈述或者重大遗漏。
重要内容提示：

1、股票期权简称：苏泊 JLC5；

2、股票期权代码：037928；

3、本激励计划授予股票期权数量为1,026,000 份，占公司总股本的0.128%；

4、本次授予股票期权总人数为 56 人；

5、本次股票期权的授权日为2025 年9月26 日，授予登记完成日为2025 年 10 月 15 日；

6、本次股票期权的行权价格为 38.82 元/股；

7、本激励计划的标的股票来源为公司向激励对象定向发行公司A 股普通股。

8、本次授予的股票期权有效期为48 个月，股票期权自授权之日起满 24 个月、36 个月后分两次
行权，每个行权期为 12 个月，可行权比例为 50%。

浙江苏泊尔股份有限公司（以下简称“公司”、“本公司”或“苏泊尔”）根据公司 2025 年
9 月 26 日第八届董事会第十七次会议审议通过的《关于向激励对象授予股票期权的议案》以及深
圳证券交易所及中国证券登记结算有限责任公司深圳分公司的有关规定，已于 2025 年 10 月 15 日
办理完成《浙江苏泊尔股份有限公司 2025 年股票期权激励计划（草案）》（以下简称“激励计划”）所涉及的股票期权授予登记工作。现对有关事项公告如下：
一、股票期权激励计划已履行的相关审批程序

1、2025 年 8 月 28 日，公司第八届董事会第十六次会议及第八届监事会第十六次会议审议通
过了《关于<浙江苏泊尔股份有限公司 2025 年股票期权激励计划（草案）>及其摘要的议案》。公司董事会薪酬与考核委员会及监事会对激励对象名单进行了初步核实。

2、2025 年 9 月 13 日，公司披露《董事会薪酬与考核委员会及监事会关于公司 2025 年股票期
权激励计划激励对象名单的核查意见》。公司董事会薪酬与考核委员会及监事会认为，列入本次激
励计划的激励对象均符合相关法律、法规及规范性文件所规定的条件，其作为本次股票期权激励计划的激励对象的主体资格合法、有效。

3、2025 年 9 月 19 日，公司 2025 年第一次临时股东大会审议通过了《关于<浙江苏泊尔股份
有限公司 2025 年股票期权激励计划（草案）>及其摘要的议案》、《关于<浙江苏泊尔股份有限公司 2025 年股票期权激励计划考核管理办法>的议案》及《关于提请股东大会授权董事会办理 2025年股票期权激励计划相关事宜的议案》。

4、2025 年 9 月 20 日，公司披露《关于 2025 年股票期权激励计划内幕信息知情人及激励对象
买卖公司股票的自查报告》。在本次激励计划筹划过程中，公司未发现内幕信息知情人利用有关内幕信息进行股票买卖的行为。在本次激励计划（草案）首次公开披露前 6 个月内，亦未发现内幕信息知情人及激励对象利用有关内幕信息进行股票买卖的行为。

5、2025 年 9 月 26 日，公司第八届董事会第十七次会议及第八届监事会第十七次会议审议通
过了《关于向激励对象授予股票期权的议案》。
二、股票期权授予的具体情况

1、本次股票期权的授权日为2025 年9 月26 日；

2、本次股票期权的行权价格为38.82 元/股；

3、本次激励计划的标的股票来源为公司向激励对象定向发行公司 A 股普通股；

4、本次激励计划的激励对象和数量：

本次激励计划激励对象共 56 人，授予股票期权数量 1,026,000 份；公司本激励计划授予的股票
期权在各激励对象间的分配情况如下表所示：

获授的股票期权 占授予股票期权总数 占公司总股本比
姓名 职务

数量（份） 的比例 例

徐波 财务总监 68,000 6.628% 0.009%

叶继德 副总经理兼 25,000 2.437% ……
[点击查看PDF原文]

提示：本网不保证其真实性和客观性，一切有关该股的有效信息，以交易所的公告为准，敬请投资者注意风险。