公告日期：2026-05-06

证券代码：002311 证券简称：海大集团 公告编号：2026-030
广东海大集团股份有限公司

关于公司2024年员工持股计划第二个锁定期届满的公告
本公司及董事会全体成员保证信息披露的内容真实、准确、完整，没有虚假记载、误导性陈述或重大遗漏。

广东海大集团股份有限公司（以下简称“公司”“本公司”）于 2024 年 2
月 5 日召开的第六届董事会第十七次会议、第六届监事会第十四次会议，以及
2024 年 3 月 20 日召开的 2024 年第一次临时股东大会审议通过了《关于<广东海
大集团股份有限公司 2024 年员工持股计划（草案）>及其摘要的议案》（以下简称“2024 年员工持股计划”）等与 2024 年员工持股计划相关的议案，具体内容详见公司于指定信息披露媒体《证券时报》《中国证券报》《上海证券报》《证券日报》和巨潮资讯网（http://www.cninfo.com.cn）披露的相关公告。

鉴于公司 2024 年员工持股计划第二个锁定期于 2026 年 4 月 30 日届满，根
据《关于上市公司实施员工持股计划试点的指导意见》《深圳证券交易所上市公司自律监管指引第 1 号——主板上市公司规范运作》等有关法律、行政法规、部门规章、规范性文件和深圳证券交易所的相关业务规则（以下统称“适用法律”），现将具体情况公告如下：

一、2024 年员工持股计划持股情况和第二个锁定期届满的情况说明

1、2024 年员工持股计划的股票来源为受让公司回购专用证券账户回购的人民币普通股（A 股）股票。

2024 年 5 月 6 日，公司收到中国证券登记结算有限责任公司深圳分公司出
具的《证券过户登记确认书》，公司回购专用证券账户中所持有的 671.5461 万
股公司股票已于 2024 年 4 月 30 日以非交易过户的方式过户至公司开立的“广东
海大集团股份有限公司-2024 年员工持股计划”专用证券账户，具体内容详见公
司于 2024 年 5 月 8 日在指定信息披露媒体《证券时报》《中国证券报》《上海
证券报》《证券日报》和巨潮资讯网（http://www.cninfo.com.cn）披露的《关于2024 年员工持股计划非交易过户完成的公告》（公告编号：2024-045）。

2、根据 2024 年员工持股计划的规定，标的股票自公司公告最后一笔标的股票过户至员工持股计划名下之日起12个月后开始分期解锁，锁定期最长24个月，其中第二个锁定期自公司公告最后一笔标的股票过户至员工持股计划名下之日
起 24 个月锁定期满，解锁权益数量为标的股票总数的 50%。公司 2024 年员工持
股计划第二个锁定期于 2026 年 4 月 30 日届满，对应的标的股票数量为 335.7731
万股，占公司当前总股本约 0.2041%。

二、2024 年员工持股计划第二个归属期业绩考核指标达成情况及后续安排
1、2024 年员工持股计划第二个归属期业绩考核指标达成情况

2024 年员工持股计划第二个归属期对应第二个考核期的考核年度为 2025 年
度，公司 2024 年员工持股计划第二个归属期业绩考核指标已达成。2026 年 4 月
24 日，公司召开第七届董事会第六次会议，审议通过了《关于公司 2024 年员工持股计划第二个归属期业绩考核指标达成的议案》，具体内容详见公司于 2026年 4 月 28 日在指定信息披露媒体《证券时报》《中国证券报》《上海证券报》《证券日报》和巨潮资讯网（http://www.cninfo.com.cn）披露的《关于公司 2024年员工持股计划第二个归属期业绩考核指标达成的公告》（公告编号：2026-025）。
2、2024 年员工持股计划后续安排

根据 2024 年员工持股计划的规定，第二个锁定期届满后，2024 年员工持股
计划管理委员会将在第二个归属期内根据市场情况择机出售所持标的股票，第二个归属期归属的标的股票出售后所得的收入（含持有期的分红等收入），在扣除交易税费等因 2024 年员工持股计划而发生的费用后，优先按持有人实际缴款金额归还第二个归属期所对应的出资额，若金额不足以归还持有人实际出资的，则按其实际缴款比例（即持有人持有 2024 年员工持股计划份额的比例）进行归还；若归还持有人实际缴款金额后仍有余下金额的为 2024 年员工持股计划的可分配收益（以下简称“可分配收益”），公司将根据 2024 年员工持股计划的规定对可分配收益进行分配。

2024 年员工持股计划尚在存续期内，2024 年员工持股计划将继续严格遵守
市场交易规则，遵守中国证监会、深圳证券交易所关于信息敏感期不得买卖股票的……
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