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发表于 2026-03-25 16:28:20 股吧网页版
国光股份:002749国光股份投资者关系管理信息20260325 查看PDF原文

公告日期:2026-03-25


四川国光农化股份有限公司 投资者关系活动记录表

证券代码: 002749 证券简称:国光股份
四川国光农化股份有限公司投资者关系活动记录表

编号:2026-006

☑特定对象调研 □分析师会议

投资者关系 □媒体采访 □业绩说明会

活动类别 □新闻发布会 □路演活动

□现场参观

□其他( )

富国基金 郑蔚宇

活动参与人员

国光股份 董事会秘书颜铭、证券投资部副部长向阳

时间 2026 年 3 月 24 日

地点 公司龙泉办公区

形式 现场会议

问 1:对公司作物全程解决方案推广的主要影响因素有哪些?

答:对公司作物全程解决方案推广的影响因素主要有:农产品
收购价格、目标市场区域土地流转情况(流转程度越高、大户越多,
对公司作物全程解决方案推广越有利)、渠道质量与覆盖情况等方
面。

问 2:公司对销售人员的需求与招聘、培养情况如何?

交流内容及具 答:公司的技术服务模式对终端推广人员的需求大、技术要求
体问答记录 高:一是因为公司主要通过地推的方式实现产品销售,要覆盖更多
的空白市场和空白作物就需要增加技术营销人员;二是因为持续开
展技术观摩会、测产会、经销商培训会、种植户培训会等会议,以
宣传展示产品、全程方案的效果和价值,前述工作对技术营销人员
专业能力要求较高。

为满足公司销售工作需要,一是持续加大校园招聘力度,如
2025 年秋季校园招聘近 300 名来自农业院校且接受过系统、专业的

四川国光农化股份有限公司 投资者关系活动记录表

学习的 2026 届毕业生,目前正在进行春招工作。二是持续加强人
才培训、培养工作,提高专业技术服务能力。对于新招的销售人员,
公司采取集中培训、团队培训、师傅带徒弟的方式持续对新员工进
行应用技术培训;在各个学习阶段对新员工采用笔试、讲课等方式
进行专业知识考核。

问 3:公司对技术营销人员如何进行激励?

答:一方面通过绩效考核对技术营销人员进行激励,绩效考核
包括三个部分:一是日常工作考核,如拜访用户数量、召开现场会
数量等;二是所在区域的产品销量考核,包括存量考核、增量考核;
三是单一产品销量考核,如毛利率高的产品销量考核等。另一方面,
对公司核心技术营销人员以股权激励的方式进行激励。

问 4:公司有无使用数字化技术为业务赋能?

答:公司高度重视新技术、新方法的应用和实践,认为数字化
技术对提升农业服务效率与精准度具有重要意义。公司依托覆盖全
国的基层技术服务团队,积累了丰富的田间数据与实践经验,这为
业务数字化赋能奠定了坚实基础。

问 5:2025 年,农药行业监管政策主要有哪些变化?对行业有什么
影响?

答:2025 年,农业农村部等主管单位继续完善农药管理法规体
系,深化重点领域监管,推动农药产业向更加规范、绿色、高质量
的方向发展,主要包括对农药登记、农药生产、农药经营许可、农
药标签、农药电商等法规和政策进行了修订。其中,对行业影响较
为深远的监管新政是“一品一证”政策,具体情况如下:

2025 ……
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