公告日期：2026-03-03

证券代码：300014 证券简称：亿纬锂能 公告编号：2026-018
惠州亿纬锂能股份有限公司

关于向第七期股票期权与限制性股票激励计划激励对象

授予股票期权与限制性股票的公告

公司及董事会全体成员保证信息披露的内容真实、准确、完整，没有虚假记

载、误导性陈述或重大遗漏。

重要内容提示：

1、股票期权及第二类限制性股票授予日：2026 年 3 月 3 日

2、股票期权授予数量：14,707.90 万份；行权价格 64.86 元/份

3、第二类限制性股票授予数量：292.10 万股；授予价格：62.95 元/股

惠州亿纬锂能股份有限公司（以下简称“公司”）于 2026 年 3 月 3 日召开了第七
届董事会第六次会议，审议通过了《关于向第七期股票期权与限制性股票激励计划激励对象授予股票期权与限制性股票的议案》。董事会认为公司第七期股票期权与限制性股票激励计划（以下简称“本激励计划”）规定的股票期权与限制性股票授予条件已经
成就，根据公司 2026 年第一次临时股东会的授权，同意以 2026 年 3 月 3 日为股票期
权与限制性股票授予日，向符合授予条件的 2,422 名激励对象授予 14,707.90 万份股票期权，向符合授予条件的 16 名激励对象授予 292.10 万股第二类限制性股票。现将有关事项说明如下：

一、本激励计划的决策程序和批准情况

1、2026 年 2 月 13 日，公司第七届董事会第四次会议审议通过了《关于公司<第
七期股票期权与限制性股票激励计划（草案）>及其摘要的议案》《关于公司<第七期股票期权与限制性股票激励计划实施考核管理办法>的议案》《关于提请股东会授权董事会办理股权激励相关事宜的议案》。公司董事会薪酬与考核委员会发表了明确同意意见。
2、2026 年 2 月 14 日至 2026 年 2 月 24 日，公司对本激励计划激励对象的姓名和
职务在公司内部进行了公示。截至公示期满，公司董事会薪酬与考核委员会未收到对

本次拟激励对象名单提出的异议。2026 年 2 月 24 日，公司对外披露了《董事会薪酬
与考核委员会关于第七期股票期权与限制性股票激励计划激励对象名单的核查意见及公示情况的说明》（公告编号：2026-011）。

3、2026 年 3 月 2 日，公司 2026 年第一次临时股东会审议并通过了《关于公司<
第七期股票期权与限制性股票激励计划（草案）>及其摘要的议案》《关于公司<第七期股票期权与限制性股票激励计划实施考核管理办法>的议案》《关于提请股东会授权董
事会办理股权激励相关事宜的议案》。2026 年 3 月 2 日，公司对外披露了《关于公司
第七期股票期权与限制性股票激励计划内幕知情人及激励对象买卖公司股票情况的自查报告》（公告编号：2026-014）。

4、2026 年 3 月 3 日，公司第七届董事会第六次会议审议通过了《关于向第七期
股票期权与限制性股票激励计划激励对象授予股票期权与限制性股票的议案》。公司董事会薪酬与考核委员会对本次授予事项进行了核查。

二、本次实施的股权激励计划与股东会审议通过的股权激励计划差异情况

本次实施的股权激励计划内容与公司 2026 年第一次临时股东会审议通过的股权激励相关内容一致。

三、本激励计划的授予条件及董事会关于本次授予是否满足条件的说明

根据本激励计划的规定，同时满足下列条件时，公司应向激励对象授予股票期权/第二类限制性股票。反之，若下列任一授予条件未达成的，则不能向激励对象授予股票期权/第二类限制性股票。

1、公司未发生如下任一情形：

（1）最近一个会计年度财务会计报告被注册会计师出具否定意见或者无法表示意见的审计报告；

（2）最近一个会计年度财务报告内部控制被注册会计师出具否定意见或者无法表示意见的审计报告；

（3）上市后最近 36 个月内出现过未按法律法规、公司章程、公开承诺进行利润分配的情形；

（4）法律法规规定不得实行股权激励的；

（5）中国证监会认定的其他情形。

2、激励对象未发生如下任一情形：

（1）最近 12 个月内被证券交易所认定为不适当人选；

（2）最近 12 个月内被中国证监会及其派出机构认定为不适当人选；

（3）最近 12 个月内因重大违法违规行为被中国证监会及其派出机构行政处罚或
者采取市场禁入措施；

（4）具有《公司法》规定的不得担任公司董事、高级管理人员情形的；

……
[点击查看PDF原文]

提示：本网不保证其真实性和客观性，一切有关该股的有效信息，以交易所的公告为准，敬请投资者注意风险。