公告日期：2026-04-24

证券代码：300434 证券简称：金石亚药 公告编号：2026-009
四川金石亚洲医药股份有限公司

关于董事、高级管理人员 2025 年度薪酬确认

及 2026 年度薪酬方案的公告

本公司及董事会全体成员保证信息披露的内容真实、准确、完整，没有虚 假记载、误导性陈述或重大遗漏。

四川金石亚洲医药股份有限公司（以下简称“公司”）于 2026 年 4 月 22
日召开第五届董事会第十二次会议，分别审议通过了《关于高级管理人员 2025年度薪酬确认及 2026 年度薪酬方案的议案》和《关于董事 2025 年度薪酬确认及2026 年度薪酬方案的议案》，上述议案均已经董事会薪酬与考核委员会审核通过。其中《关于董事 2025 年度薪酬确认和 2026 年度薪酬方案》因涉及全体董事的薪酬，基于谨慎性原则，全体董事回避表决，将该议案直接提交公司 2025 年年度股东会审议。现将具体情况公告如下：

一、2025 年董事、高级管理人员的薪酬情况

2025 年公司董事、高级管理人员薪酬情况具体如下：

单位：万元

姓名 性别 职务 任职状态 从公司获得的
税前报酬总额

马益平 男 董事长、总经理（总裁） 现任 313.09

楼 金 男 副董事长 现任 100.08

蒯一希 男 副董事长 现任 100.60

郑志勇 男 董事 现任 0

林 强 男 董事、副总经理（副总裁）、董秘 现任 152.10

盛晓霞 女 董事 现任 107.60

杨 柳 女 职工代表董事 现任 72.58

钟 鹏 男 独立董事 现任 10

贾佑龙 男 独立董事 现任 10

刘初旺 男 独立董事 现任 10

赵小微 女 独立董事 现任 10

王志昊 男 副总经理（副总裁） 现任 180.98

王庆国 男 财务总监 现任 75.28

合 计 -- -- -- 1,142.31

二、公司董事、高级管理人员 2026 年度薪酬方案

（一）适用对象

公司董事、高级管理人员。

（二）适用期限

公司董事 2026 年度薪酬方案自公司股东会审议通过后生效，直至新的薪酬方案通过。

公司高级管理人员 2026 年度薪酬方案自公司董事会审议通过后生效，直至新的薪酬方案通过。

（三）薪酬方案

1、公司董事薪酬方案

（1）独立董事

公司独立董事实行固定津贴制，标准为10万元/年（税前），按月发放。
独立董事按照《公司法》和《公司章程》相关规定履行职责所需的交通、住宿等合理费用由公司承担。独立董事不参与公司内部与薪酬挂钩的绩效考核。
（2）非独立董事

在公司……
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