公告日期：2026-05-06

证券代码：300813 证券简称：泰林生物 公告编号：2026-036

浙江泰林生物技术股份有限公司

关于2025年员工持股计划第一个锁定期届满暨解锁条件成就
的提示性公告

本公司及董事会全体成员保证信息披露的内容真实、准确、完整，没有虚假记载、误导性陈述或重大遗漏。

浙江泰林生物技术股份有限公司（以下简称“公司”）2025年员工持股计划（以下简称“本次员工持股计划”）第一个锁定期于2026年5月5日届满。根据《深圳证券交易所上市公司自律监管指引第2号——创业板上市公司规范运作》及公司《2025年员工持股计划（草案）》等相关规定，现将锁定期届满后的相关情况公告如下：

一、本次员工持股计划持股基本情况

1.公司于2025年3月11日召开了第四届董事会第六次会议，于2025年3月27日召开了2025年第一次临时股东大会，审议通过了《关于公司<2025年员工持股计划（草案）>及其摘要的议案》等相关议案。具体内容详见公司在巨潮资讯网（http://www.cninfo.com.cn）披露的《2025年员工持股计划（草案）》《2025年员工持股计划管理办法》等相关公告。

2.公司于2025年5月6日收到中国证券登记结算有限责任公司深圳分公司出具的《证券过户登记确认书》，“浙江泰林生物技术股份有限公司回购专用证券账户”所持有的1,208,000股公司股票已于2025年4月30日非交易过户至“浙江泰林生物技术股份有限公司－2025年员工持股计划”，过户股份数量占公司目前总股本的0.9967%，过户价格为9.25元/股。具体内容详见公司在巨潮资讯网（http://www.cninfo.com.cn）披露的《关于2025年员工持股计划非交易过户完成暨回购股份处理完成的公告》（公告编号：2025-035）。

二、本次员工持股计划第一个锁定期届满暨解锁条件成就的说明

（一）第一个锁定期届满的说明

根据《2025年员工持股计划（草案）》的相关规定，本次员工持股计划的存续期为48个月，自公司公告最后一笔标的股票过户至本次员工持股计划名下之日
起算。本次员工持股计划所获标的股票分三期解锁，解锁时点分别为自公司公告最后一笔标的股票过户至本次员工持股计划名下之日起满12个月、24个月、36个月，每期解锁的标的股票比例分别为40%、30%、30%。

公司本次员工持股计划第一个锁定期于2026年5月5日届满。

（二）第一个锁定期解锁条件成就的说明

根据公司《2025年员工持股计划（草案）》及《2025年员工持股计划管理办法》的相关规定，本次员工持股计划业绩考核指标及实际达成情况具体如下：

1.公司层面业绩考核指标

本次员工持股计划的考核年度为2025—2027年三个会计年度，每个会计年度考核一次，业绩考核目标如下表所示：

解锁期 业绩考核目标

第一个解锁期 以2024年为基数，2025年营业收入增长率或净利润增长率不低
于10%

第二个解锁期 以2024年为基数，2026年营业收入增长率或净利润增长率不低
于20%

第三个解锁期 以2024年为基数，2027年营业收入增长率或净利润增长率不低
于30%

注：“营业收入”和“净利润”口径以经会计师事务所经审计的合并报表为准，其中“净利润”指上市公司归属于母公司所有者的净利润，且剔除公司及子公司有效期内所有股权激励计划及员工持股计划股份支付费用的数据作为计算依据，下同。

根据上述公司业绩考核指标规定，实际达成情况如下：

第一个锁定期：根据天健会计师事务所（特殊普通合伙）出具的公司《2025年度审计报告》（天健审〔2026〕1552号），公司本年度归属于母公司所有者的
净 利 润 为 16,485,445.79 元 ， 剔 除 公司 及 子 公 司 所 有 股 份 支 付 费 用 后 为
20,793,576.44元，相较2024年度归属于母公司所有者的净利润增长59.33%，大于目标值，故本次员工持股计划第一个锁定期公司层面业绩考核目标已达成，对应本次员工持股计划公司层面解锁系数为100%。

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