英杰电气：
您好，公司的股权激励方案参考法律法规、激励对象贡献及行业惯例制定，非单纯低价授予。同时方案设有严格的业绩考核标准与限售期限，激励对象需达成营收、利润等考核目标后方可获授及解锁，减持也有严格的监管约束，并非随意套现。股权激励是具备良好发展前景的上市公司的常规和通行的激励方法。谢谢您的关注！