公告日期：2025-09-24

证券简称：南山智尚 证券代码：300918
山东南山智尚科技股份有限公司

2025 年员工持股计划

（草案）摘要

二〇二五年九月

声明

本公司及董事会全体成员保证本次员工持股计划及其摘要内容的真实、准确和完整，没有虚假记载、误导性陈述或重大遗漏。

风险提示

一、山东南山智尚科技股份有限公司（以下简称“公司”或“本公司”）2025年员工持股计划（以下简称“本次员工持股计划”或“本计划”）需经公司股东会批准后方可实施，本次员工持股计划能否获得公司股东会批准，存在不确定性。
二、本次员工持股计划遵循依法合规、自愿参与和风险自担原则，不存在以摊派、强行分配等方式强制员工参加的情形。若员工认购资金较低，本次员工持股计划存在不能成立的风险；若员工认购份额不足，本次员工持股计划存在低于预计规模的风险。

三、有关本次员工持股计划的出资金额、出资来源、实施方案等属初步结果，能否完成实施，尚存在不确定性。

四、本次员工持股计划设定的公司层面的业绩考核指标不代表公司的业绩预测，亦不构成对公司未来业绩完成情况的承诺，相关业绩考核指标的完成受宏观经济环境、国内外政治经济形势等多种因素影响，具有不确定性。

五、股票价格受公司经营业绩、宏观经济周期、国际/国内政治经济形势等多种因素影响。因此，股票交易是有一定风险的投资活动，投资者对此应有充分准备。

六、公司后续将根据规定披露相关进展情况，敬请广大投资者谨慎决策，注意投资风险。

特别提示

一、《山东南山智尚科技股份有限公司 2025 年员工持股计划（草案）》系依据《中华人民共和国公司法》《中华人民共和国证券法》《关于上市公司实施员工持股计划试点的指导意见》《深圳证券交易所上市公司自律监管指引第 2号——创业板上市公司规范运作》及其他有关法律、法规、规范性文件和《山东南山智尚科技股份有限公司章程》（以下简称“《公司章程》”）的规定制定。
二、本计划遵循公司自主决定、自愿参加原则，不存在摊派、强行分配等方式强制员工参加本次员工持股计划的情形，符合条件的员工按照依法合规、自愿参与、风险自担的原则参加本员工持股计划。

三、本员工持股计划的参加对象为董事（不含独立董事）、高级管理人员、中层管理人员、核心技术（业务）人员等，该等人员对公司整体业绩和中长期发展具有重要作用和影响。参与本次员工持股计划的总人数在初始设立时不超过40 人（不含预留份额持有人），其中董事（不含独立董事）、高级管理人员不超过 7 人，具体参加人数、认购份额根据员工实际缴款情况确定。公司董事会可根据员工变动情况、考核情况，对参与后续持股计划的员工名单和分配比例进行调整。

四、本员工持股计划筹集资金规模不超过 6,255.00 万元，以“份”作为认购单
位，每份份额为 1.00 元，份数上限为 6,255.00 万份。单个员工起始认购份数为 1
份（即认购金额为 1.00 元）且须认购 1 元的整数倍份额。最终募集资金总额以实际募资总额为准。本次员工持股计划的资金来源为员工的合法薪酬、自筹资金以及公司控股股东南山集团有限公司（含其控制的其他主体，下同）无息借款。公司不以任何方式向持有人提供垫资、借贷等财务资助或为其贷款提供担保等财务资助。除上述公司控股股东南山集团有限公司为员工持股计划参与人提供无息借款外，不存在其他第三方为员工参加员工持股计划提供奖励、资助、补贴、兜底等安排的情形。控股股东不对参加对象认购本员工持股计划的收益承担兜底或补足责任，借款人应根据届时签订的借款合同向控股股东履行还本义务，并自行承担股价波动风险。

五、本员工持股计划股票来源为公司回购专用证券账户已回购的南山智尚 A股普通股股票。本次员工持股计划获得股东会批准后，将通过非交易过户等法律法规允许的方式获得公司回购专用证券账户所持有的公司股份。本次员工持股计划受让的股份总数不超过 536.91 万股（含预留份额），占公司本计划草案公告日公司总股本的 1.06%，其中：拟设置 107.00 万股预留股份，占本次员工持股计划拟持有公司股票总数的 19.93%。本次员工持股计划的具体受让股份数量根据员工实际出资缴款情况确定。

本员工持股计划实施后，公司全部有效的员工持股计划对应的股份数量累计不超过公司总股本的 10%，任一持有人持有份额对应的股份数量（含各期员工持股计划）累计不超过公司总股本的 ……
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提示：本网不保证其真实性和客观性，一切有关该股的有效信息，以交易所的公告为准，敬请投资者注意风险。