公告日期:2026-04-29
续初心,共赴新程
Environmental, Social, and Governance (ESG) Report 2025
2025年度环境、社会及公司治理(ESG)报告
目录 CONTENTS
01 关于本报告 ...... p08 04 环境(E) ...... p24 07 2025年ESG绩效与评级表
(一)报告说明 ...... p08 (一)环境战略与管理 ...... p26 ...... p86
(二)报告范围 ...... p08 (二)绿色设计与生态实践 ...... p28
(三)利益相关方 ...... p08 (三)资源节约与绿色办公 ...... p42 08 .挑战与未来规划 ...... p92
(四)应对气候变化 ...... p44
02 .关于我们 ...... p09 05 .社会(S) ...... p46 (一)主要挑战 ...... p94
(二)2026-2027年ESG规划 ...... p95
(一)公司概况 ...... p09
(二)2025年度ESG实践全景 ...... p10 (一)人才发展与员工关怀 ...... p48 09 . 报告编制与联系方式 ...... p96
(三)核心荣誉(2025年) ...... p12 (二)儿童友好:核心社会责任 ...... p50
(四)2025年核心财务指标简表 ...... p13 (三)城市更新与文化传承 ...... p56 (一)编制机构 ...... p96
(四)供应链与伙伴责任 ...... p60 (二)联系方式 ...... p96
03 .公司治理(G) ...... p14 (五)公益与社区贡献 ...... p64
(一)规范治理结构 ...... p16 06 . 经营创新与高质量发展 ...... p68
(二)投资者权益保护 ...... p21
(三)内部控制与风险管理 ...... p22 (一)战略转型成效 ...... p70
(四)商业道德与反腐败 ...... p23 (二)技术与产品创新 ...... p72
(五)ESG管理体系 ...... p23 (三)质量与安全 ...... p80
深耕环境与社会,以匠心构筑绿色生态 丨 精研治理与经营,凭远见领航企业发展 丨 生态人文,永续更新,掌舵ESG,匠心筑绿
生态为基,人文为本,
永续创新,共筑美好人居
奥雅股份创始人、董事长兼首席设计师
李宝章
尊敬的各位伙伴、股东及社会各界朋友:
作为奥雅股份创始人、董事长兼首席设计师,我始终以设计为核心、创新为驱动,深
耕城市更新领域,坚守ESG长期主义理念。
我们以“为运营而设计”为核心,践行“AI赋能+人文坚守”路径,打造多个城市更新
标杆项目,平衡文化保护、商业价值与公共需求,破解行业痛点。
2025年,奥雅继续以生态为基、人文为魂,深化行业协同,践行社会责任,与各界携
手,共筑宜居、可持续的美好城市。
奥雅股份创始人、董事长兼首席设计师 李宝章
2026年4月
厦门保利·国贸天琴
精治公司,稳健领航
奥雅股份创始人、董事、总经理
李方悦
尊敬的各位伙伴、股东及社会各界朋友:
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