公告日期：2026-04-28

证券代码：300988 证券简称：津荣天宇 公告编号：2026-025
天津津荣天宇精密机械股份有限公司

关于向 2025 年限制性股票激励计划激励对象授予预留部分限制性股票的公告

本公司及董事会全体成员保证信息披露的内容真实、准确和完整，没有虚假记载、误导性陈述或重大遗漏。

重要内容提示：

限制性股票预留授予日：2026 年 4 月 27 日

限制性股票预留授予数量：20.00 万股

限制性股票预留授予价格：9.06 元/股（调整后）

限制性股票预留授予人数：5 人

股权激励方式：第二类限制性股票

《天津津荣天宇精密机械股份有限公司 2025 年限制性股票激励计划（草案）》（以下简称“本激励计划”或“《激励计划》”）规定的限制性股票授予条件已经成就，根据公司 2024 年年度股东大会的授权，天津津荣天宇精密机械股份有限
公司（以下简称“津荣天宇”或“公司”）于 2026 年 4 月 27 日召开第四届董事
会第四次会议，审议通过了《关于向 2025 年限制性股票激励计划激励对象预留
授予限制性股票的议案》，确定 2026 年 4 月 27 日为预留授予日，以 9.06 元/股（调
整后）的价格向符合条件的 5 名激励对象授予 20.00 万股第二类限制性股票。现将有关事项公告如下：

一、本激励计划简述

2025 年 5 月 16 日，公司召开 2024 年年度股东大会，审议通过了《关于公
司<2025 年限制性股票激励计划（草案）>及其摘要的议案》，其主要内容如下：
1、激励工具：第二类限制性股票。

2、股票来源：公司向激励对象定向发行公司 A 股普通股股票。

3、授予价格：9.23 元/股（调整前）。

4、激励对象：本激励计划首次授予的激励对象共计 14 人，包括公司公告本
激励计划时在公司任职的中层管理人员、技术（业务）骨干人员及公司董事会认为需要激励的其他人员，限制性股票在各激励对象间的分配情况如下表所示：

获授的限制性股 占拟授予限制性 占本激励计划

激励对象姓名 职务 票数量（股） 股票总数的比例 草案公告日股

本总额的比例

中层管理人员、技术（业务）

骨干人员及董事会认为需要激 1,290,000 86.58% 0.92%

励的其他人员（14 人）

预留部分 200,000 13.42% 0.14%

本激励计划授予限制性股票数 1,490,000 100.00% 1.06%

量合计

注：1、本激励计划的激励对象不包括公司独立董事、监事，单独或合计持有公司 5％以上股份的股东，或公司实际控制人及其配偶、父母、子女；

2、上表中数值若出现合计数与各明细数直接相加之和在尾数上如有差异，是由于四舍五入所造成。
5、有效期：本激励计划有效期自限制性股票授予之日起至激励对象获授的限制性股票全部归属或作废失效之日止，最长不超过 60 个月。

6、归属安排：本激励计划授予的限制性股票自授予之日起 12 个月后，且在激励对象满足相应归属条件后按约定比例分次归属，归属日必须为本激励计划有效期内的交易日，但下列期间内不得归属：

（1）公司年度报告、半年度报告公告前 15 日内，因特殊原因推迟定期报告公告日期的，自原预约公告日前 15 日起算，至公告前 1 日；

（2）公司季度报告、业绩预告、业绩快报公告前 5 日内；

（3）自可能对本公司证券及其衍生品种交易价格产生较大影响的重大事件发生之日或在决策过程中，至依法披露之日内；

（4）中国证监会及深圳证券交易所规定的其他期间。

上述“重大事件”为公司依据《深圳证券交易所创业板股票上市规则》（以下简称“《上市规则》”）的规定应当披露的交易或其他重大事项。如相关法律、行政法规、部门规章对不得归属的期间另有规定的，以相关规定为准。

本激励计划首次授予的限制性股票的各批次归属比例安排如下表所示：

归属权益数量

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