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发表于 2025-07-04 18:58:44 股吧网页版
捷邦科技:关于2024年限制性股票与股票期权激励计划之首次授予限制性股票第一个归属期归属条件成就的公告 查看PDF原文

公告日期:2025-07-04


证券代码:301326 证券简称:捷邦科技 公告编号:2025-051
捷邦精密科技股份有限公司

关于 2024 年限制性股票与股票期权激励计划之首次 授予限制性股票第一个归属期归属条件成就的公告

本公司及董事会全体成员保证信息披露的内容真实、准确、完整,没有虚假记载、误导性陈述或重大遗漏。

重要内容提示:

1、本次符合第二类限制性股票归属条件的激励对象人数:64 人。

2、本次归属条件成就的第二类限制性股票拟归属数量(调整后):26.67 万股,占目前公司总股本的 0.37%。

3、归属股票来源:公司向激励对象定向发行的公司 A 股普通股股票。

4、归属价格(调整后):19.12 元/股。

5、本次归属的第二类限制性股票在相关手续办理完后、上市流通前,公司将发布相关提示性公告,敬请投资者注意。

捷邦精密科技股份有限公司(以下简称“公司”)于 2025 年 7 月 4 日召开
第二届董事会第二十一次会议、第二届监事会第十八次会议审议通过了《关于2024 年限制性股票与股票期权激励计划之首次授予限制性股票第一个归属期归属条件成就的议案》。根据《2024 年限制性股票与股票期权激励计划(草案)》(以下简称“《激励计划》”或“本激励计划”)的相关规定及 2024 年第一次临时股东大会的授权,董事会认为公司《激励计划》中规定的首次授予第二类限制性股票的第一个归属期归属条件已经成就,同意为符合条件的激励对象办理第二类限制性股票首次授予部分第一个归属期的归属相关事宜。现将有关事项公告如下:

一、股权激励计划实施情况概要

(一)股权激励计划简介

公司于 2024 年 4 月 15 日召开 2024 年第一次临时股东大会,审议通过了《关
于公司<2024 年限制性股票与股票期权激励计划(草案)>及其摘要的议案》《关于提请股东大会授权董事会办理公司 2024 年限制性股票与股票期权激励计划相关事宜的议案》等相关议案,本激励计划的主要内容如下:

1、本激励计划包括第二类限制性股票激励计划和股票期权激励计划两部分。
2、股票来源:公司从二级市场回购的公司 A 股普通股股票或/和向激励对象定向发行的公司 A 股普通股股票。

3、授予权益数量:本激励计划拟向激励对象授予的股票权益(第二类限制性股票和股票期权)合计不超过 360 万股,约占本激励计划草案公告时公司股本
总额 7,219.2828 万股的 4.99%。其中首次授予权益 288 万股,占本计划授予总量
的 80.00%,约占本激励计划草案公告时公司股本总额的 3.99%;预留授予权益共计 72 万股,占本计划授予总量的 20.00%,约占本激励计划草案公告时公司股本总额的 1.00%。具体如下:

(1)第二类限制性股票激励计划:公司拟向激励对象授予的第二类限制性股票数量为 180 万股,约占本激励计划草案公告日公司股本总额的 2.49%,占本激励计划拟授出权益总数的 50.00%。其中首次授予权益 144 万股,占本计划授予总量的 40.00%,约占本激励计划草案公告时公司股本总额的 1.99%;预留授予权益共计 36 万股,占本计划授予总量的 10.00%,约占本激励计划草案公告时公司股本总额的 0.50%。

(2)股票期权激励计划:公司拟向激励对象授予的股票期权数量为 180 万份,约占本激励计划草案公告日公司股本总额的 2.49%,占本激励计划拟授出权益总数的 50.00%。其中首次授予权益 144 万股,占本计划授予总量的 40.00%,约占本激励计划草案公告时公司股本总额的1.99%;预留授予权益共计36万股,占本计划授予总量的 10.00%,约占本激励计划草案公告时公司股本总额的 0.50%。
4、激励对象:本激励计划首次授予的激励对象总计 72 人,包括公告本激励计划时在本公司(含下属子公司,下同)任职的公司董事、高级管理人员和中层管理人员、核心技术(业务)骨干等。预留激励对象指本计划获得股东大会批准
时尚未确定但在本计划有效期间纳入激励计划的激励对象,由本计划经股东大会审议通过后 12 个月内确定,超过 12 个月未明确激励对象的,预留权益失效。预留激励对象的确定标准参照首次授予的标准确定。

5、限制性股票/股票期权的授予价格/行权价格(调整前):本激励计划第二类限制性股票的授予价格为 19.32 元/股,股票期权的行权价格为 27.60 元/股。
6、本激励计划归属/行权安排

本激励计划授予的第二类限制性股票/股票期权归属/行权期限和归属/行权安排具体如下:

归属/行权安排 ……
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