永泰能源是否有良好的企业文化来凝聚员工?
永泰能源:
感谢您对公司的关注。公司始终以坚持打造有影响力的优质能源供应商为愿景,以良好的企业文化持续增强员工凝聚力:一是强化服务意识,密切关注员工的需求与诉求,致力于维护员工的合法权益。始终把基层员工的生活状况和思想动态放在首位,积极开展“送温暖”“送清凉”等慰问活动,以增强员工归属感。二是推动创新发展,通过组织技术比武、技能竞赛和技术创新等活动,激发员工创新活力、动力和工作热情,引领员工在岗位上建功立业。三是增强企业凝聚力,积极组织开展各类丰富多彩、健康向上且员工喜闻乐见的文化、体育活动,营造积极活跃的企业氛围,进一步增强企业吸引力、凝聚力和向心力。
感谢您对公司的关注。公司始终以坚持打造有影响力的优质能源供应商为愿景,以良好的企业文化持续增强员工凝聚力:一是强化服务意识,密切关注员工的需求与诉求,致力于维护员工的合法权益。始终把基层员工的生活状况和思想动态放在首位,积极开展“送温暖”“送清凉”等慰问活动,以增强员工归属感。二是推动创新发展,通过组织技术比武、技能竞赛和技术创新等活动,激发员工创新活力、动力和工作热情,引领员工在岗位上建功立业。三是增强企业凝聚力,积极组织开展各类丰富多彩、健康向上且员工喜闻乐见的文化、体育活动,营造积极活跃的企业氛围,进一步增强企业吸引力、凝聚力和向心力。
(来自 上证e互动)
答复时间 2025-07-25 16:21:00
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