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发表于 2026-04-22 18:04:41 股吧网页版
巨化股份:巨化股份2025年度可持续发展报告摘要 查看PDF原文

公告日期:2026-04-23


证券代码:600160 证券简称:巨化股份
浙江巨化股份有限公司

2025年度可持续发展报告摘要

第一节 重要提示

1、本摘要来自于公司 2025 年度可持续发展报告全文,为全面了解本公司环境、社会和公司治理议题的相关影响、风险和机遇,以及公司可持续发展战略等相关事项,投资者应当到 www.sse.com.cn 网站仔细阅读公司 2025 年度可持续发展报告全文。
2、本可持续发展报告经公司董事会审议通过。
3、联合赤道环境评价股份有限公司为公司 2025 年度可持续发展报告全文出具了鉴证或审验报告。

第二节 报告基本情况

1、基本信息

股票代码 600160

公司简称 巨化股份

公司名称 浙江巨化股份有限公司

报告范围 合并报表范围

时间范围 完整会计年度

《上海证券交易所上市公司自律监管指引第 1 号——规范

运作(2025 年 5 月修订)》

《上海证券交易所上市公司自律监管指引第 14 号——可

持续发展报告(试行)》

《上海证券交易所上市公司自律监管指南第 4 号——可

编制依据 持续发展报告编制(2026 年 1 月修订)》

联合国可持续发展目标(UN SDGs)

全球报告倡议组织《可持续发展报告标准(2021 年版)》

(GRI Standards)

中国企业改革与发展研究会《中国企业可持续发展报告指

南(CASS-ESG 6.0)之一般框架》

摩根士丹利资本国际(MSCI)公司 ESG 评价方法

2、可持续发展治理体系
(1)是否设置负责管理、监督可持续发展相关影响、风险和机遇的治理机构:√是,
该治理机构名称为战略与 ESG 委员会、ESG 工作小组 □否

(2)是否建立可持续发展信息内部报告机制:√是,报告方式及频率为工作汇报审 批,每年至少 1 次 □否
(3)是否建立可持续发展监督机制,如内部控制制度、监督程序、监督措施及考核情况等:√是 ,相关制度或措施为公司董事会作为可持续发展的最高决策机构,统筹监督相关议题并系统规划整体工作框架;战略与 ESG 委员会全面监督包括气候变化在内的可持续发展治理措施与绩效;经营管理层通过召开会议、动态监测可持续发展关键指标的进展情况,形成专项评估报告;公司将可持续发展治理、公司治理、创新驱动、安全生产等可持续发展议题纳入管理层绩效考核体系,并依据考核结果实施薪酬分配。
□否
3、利益相关方沟通
公司是否通过访谈、座谈、问卷调查等方式开展利益相关方沟通并披露:√是 否

利益相关方 关注内容 沟通方式

政府与监管部门 合规经营 证券交易所会议

依法纳税 政府工作汇报

提供就业 政府参观监督

环境保护 平台披露

带动地方经济

股东与投资者 公司治理 平台披露

财务表现 ……
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