公告日期：2026-03-25

证券代码：600585 证券简称：海螺水泥
安徽海螺水泥股份有限公司

2025年度环境、社会及管治报告摘要

第一节 重要提示

1、本摘要来自于环境、社会及管治报告全文，为全面了解本公司环境、社会和公司治理议题的相关影响、风险和机遇，以及公司可持续发展战略等相关事项，投资者应当到 www.sse.com.cn 网站仔细阅读环境、社会及管治报告全文。
2、本环境、社会及管治报告经公司董事会审议通过。

第二节 报告基本情况

1、基本信息

股票代码 600585

公司简称 海螺水泥

公司名称 安徽海螺水泥股份有限公司

报告范围 如无特殊说明，本报告内容涵盖安徽海螺水泥股份有限公

司及其附属公司

时间范围 2025 年 1 月 1 日至 2025 年 12 月 31 日

本报告主要依据香港联合交易所有限公司上市规则附录

C2《环境、社会及管治报告守则》《气候信息披露指引》

及上海证券交易所《上海证券交易所上市公司自律监管指

引第 14 号——可持续发展报告（试行）》进行编制，过

程中亦参考了明晟指数（MSCI）、标普全球企业可持续

编制依据 发展评估（CSA）、CDP 等国际组织机构 ESG 评级的要

求，以及《联合国可持续发展目标企业行动指南》（UN

SDGs）、联合国全球契约组织（UNGC）十项原则、气

候相关财务信息披露工作组（TCFD）建议披露框架、中

国企业改革与发展研究会《中国企业可持续发展报告指南

（CASS-ESG 6.0）》等标准。

2、可持续发展治理体系
（1）是否设置负责管理、监督可持续发展相关影响、风险和机遇的治理机构：√是，该治理机构名称为董事会-ESG 管理委员会-ESG 工作小组 □否
（2）是否建立可持续发展信息内部报告机制：√是，报告方式及频率为每年至少举行 两次 ESG 管理委员会会议 □否
（3）是否建立可持续发展监督机制，如内部控制制度、监督程序、监督措施及考核情况等：√是，相关制度或措施：为切实提升管理层对 ESG 管治责任的履职效能，海螺水泥建立与 ESG 绩效挂钩的高级管理人员激励约束机制。公司将 ESG 关键指标纳入高级管理人员绩效考核体系，并在考核期满后依据目标达成情况进行综合评定，根据考核结果核发绩效薪酬及任期激励薪酬。在实施层面，公司对总经理及负责安全环保的副总经理制定了与安全环保相关的绩效考核指标；对负责公司治理、合规管理的总经理暨董事会秘书制定了与公司治理相关的绩效考核指标；对负责数字化、智能化的高级管理人员制定了与创新研发相关的绩效考核指标，确保 ESG 责任自上而下有效传递与落实。 □否
3、利益相关方沟通
公司是否通过访谈、座谈、问卷调查等方式开展利益相关方沟通并披露：√是 否

利益相关方 关注内容 沟通方式

客户 产品和服务安全与质量 客户拜访

低碳创新驱动 市场调研

数据安全与客户隐私保护 全国客服热线

平等对待中小企业 客户满意度调查

股东和投资者 反商业贿赂及反贪污 投资者关系网站

反不正当竞争 股东大会

尽职调查 信息披露

……
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