公告日期：2026-04-30

江苏林洋能源股份有限公司

董事会战略与可持续发展委员会实施细则

第一章 总则

第一条 为适应江苏林洋能源股份有限公司（以下简称“公司”）战略发展需要，增
强公司核心竞争力，健全投资决策程序，加强决策科学性，提高投资决策的效益和质量，完善公司治理结构，提升公司环境、社会及公司治理（ESG）管理运作水平，促进公司可持续高质量发展，根据《中华人民共和国公司法》、《上市公司治理准则》、《上市公司独立董事管理办法》、《江苏林洋能源股份有限公司章程》（以下简称《公司章程》）及其他有关规定，公司特设立董事会战略与可持续发展委员会（以下简称“委员会”），并制定本实施细则。

第二条 委员会是董事会设立的专门工作机构，主要负责对公司长期发展战略和重大
投资决策及 ESG 等相关事项进行研究并提出建议。

第二章 人员组成

第三条 委员会成员由三至五名董事组成，其中应至少包括一名独立董事。

第四条 委员会委员由董事长、二分之一以上独立董事或者全体董事的三分之一提名，
并由董事会选举产生。

第五条 委员会设主任委员一名，由公司董事长担任。

第六条 委员会任期与公司董事的任期一致，委员任期届满，连选可以连任。期间如
有委员不再担任公司董事职务，自动失去委员资格，并由董事会根据上述第三至第五条规定补足委员人数。

第七条 委员会下设工作组，由委员会主任委员任工作组组长，组员根据实际工作临
时组成。

第三章 职责权限

第八条 委员会的主要职责权限：

1. 对公司长期发展战略规划进行研究并提出建议；

2. 对《公司章程》规定须经董事会批准的重大投资融资方案进行研究并提出建议；
3. 对《公司章程》规定须经董事会批准的重大资本运作、资产经营项目进行研究并提
出建议；

4. 对公司可持续发展，以及 ESG 等相关事项开展研究、分析和风险评估，指导管理层
对 ESG 风险和机遇采取适当的应对措施，并提出公司可持续发展的方针、战略与目
标等；

5. 对公司可持续发展、ESG 事项相关报告进行审阅并提出建议；

6. 对其他影响公司发展的重大事项进行研究并提出建议；

7. 对以上事项的实施进行检查，并向董事会报告；

8. 董事会授权的其他事宜。

第九条 委员会对董事会负责，委员会的提案提交董事会审议决定。

第四章 决策程序

第十条 工作组负责做好委员会决策的前期准备工作，提供公司有关方面的资料：
1. 由公司有关部门或控股（参股）企业的负责人上报重大投资融资、资本运作、资产
经营项目的意向、初步可行性报告以及合作方的基本情况等资料；

2. 由工作组进行初审，签发立项意见书，并报委员会备案；

3. 公司有关部门或者控股（参股）企业对外投资协议、合同、《公司章程》及可行性
报告等报工作组；

4. 由工作组进行评审，签发书面意见，并向委员会提交正式提案。

第十一条 工作组围绕董事会、委员会战略规划及要求，协调各单位开展 ESG 相关工
作。

第十二条 委员会根据工作组的提案召开会议，进行讨论，将讨论结果提交董事会，同
时反馈给工作组。

第五章 议事规则

第十三条 委员会每年至少召开一次会议，会议由主任委员主持，主任委员不能出席时
可委托其他一名委员（独立董事）主持。会议通知须于会议召开前三天送达全体委员。紧急情况下可不受上述通知时限限制。

第十四条 委员会会议应由三分之二以上的委员出席方可举行；每一名委员有一票的表
决权；会议做出的决议，必须经全体委员的过半数通过。

第十五条 委员会会议表决方式为举手表决或投票表决，临时会议可以采取通讯表决的
方式召开。

第十六条 委员会会议，必要时亦可邀请公司董事及其他高级管理人员列席会议。

第十七条 如有必要，委员会可以聘请中介机构为其决策提供专业意见，费用由公司支
付。

第十八条 委员会会议的召开程序、表决方式和会议通过的……
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