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发表于 2026-03-26 20:38:00 股吧网页版
新华文轩:新华文轩2025年度环境、社会及管治报告摘要 查看PDF原文

公告日期:2026-03-27


证券代码:601811 证券简称:新华文轩
新华文轩出版传媒股份有限公司

2025年度环境、社会及管治报告摘要

第一节 重要提示

1、本摘要来自于新华文轩出版传媒股份有限公司(以下简称“本公司”或“公司”)《2025 年度环境、社会及管治报告》(以下简称《ESG 报告》)全文,为全面了解本公司环境、社会和公司治理议题的相关影响、风险和机遇,以及公司可持续发展战略等相关事项,投资者应当到 www.sse.com.cn 网站仔细阅读本公司《ESG 报告》全文。
2、本公司《ESG 报告》经公司董事会审议通过。

第二节 报告基本情况

1、基本信息

股票代码 601811

公司简称 新华文轩

公司名称 新华文轩出版传媒股份有限公司

报告范围 合并报表范围

时间范围 2025 年 1 月 1 日至 12 月 31 日

上海证券交易所《上海证券交易所上市公司自律监管指引第 1
号——规范运作》《上海证券交易所上市公司自律监管指引第
编制依据 14 号——可持续发展报告(试行)》、中国证券监督管理委员
会《公开发行证券的公司信息披露内容与格式准则第 2 号——
年度报告的内容与格式》以及香港联合交易所有限公司《上市
规则》附录 C2《环境、社会及管治报告守则》。

2、可持续发展治理体系
(1)是否设置负责管理、监督可持续发展相关影响、风险和机遇的治理机构:√是,该治理机构名称为董事会、董事会审计委员会 □否
(2)是否建立可持续发展信息内部报告机制:√是,报告方式及频率为定期及不定期 □否
(3)是否建立可持续发展监督机制,如内部控制制度、监督程序、监督措施及考核情况等:√是 ,相关制度或措施为董事会对 ESG 策略、管理及信息披露负责,并授权审
计委员会协助董事会管理及决策 ESG 事宜、评估及厘定 ESG 管治策略及风险。公司 ESG
工作领导小组负责组织实施ESG 管理,并定期向董事会及审计委员会报告ESG相关工作,各相关职能机构则协同推进 ESG 工作的具体执行。公司已将气候相关指标纳入薪酬考核体系。 □否
3、利益相关方沟通
公司是否通过访谈、座谈、问卷调查等方式开展利益相关方沟通并披露:√是 否

利益相关方 关注内容 沟通方式

客户及读者 高质量的产品及服务 官网、公众号等媒体

丰富的文化知识输入 客服热线沟通

提升阅读体验 线下门店沟通

诚信推广行为

员工 多元、平等的雇佣行为 职工代表大会

确保职业健康与安全 内部网络、邮箱、论坛、
享受合法的薪酬及福利 内刊、座谈会

待遇 线上线下培训活动

提供良好的培训和职业

发展机会

股东 规范公司治理 股东会

稳定的业绩增长 定期报告及临时公告

提升公司价值 路演、业绩说明会等信息
……
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