公告日期：2026-04-17

证券代码：603010 证券简称：万盛股份 公告编号：2026-033
浙江万盛股份有限公司

关于向公司 2026 年限制性股票激励计划激励对象首次授予
限制性股票的公告

本公司董事会及全体董事保证本公告内容不存在任何虚假记载、误导性陈述或者重大遗漏，并对其内容的真实性、准确性和完整性承担法律责任。

重要提示：

首次授予日：2026 年 4 月 16 日

首次授予数量：1425.20 万股

首次授予人数：225 人

首次授予价格：5.72 元/股

浙江万盛股份有限公司（以下简称“公司”）于 2026 年 4 月 16 日召开第六
届董事会第六次会议审议通过了《关于调整公司 2026 年限制性股票激励计划相关事项的议案》《关于向公司 2026 年限制性股票激励计划激励对象首次授予限制性股票的议案》。根据《浙江万盛股份有限公司 2026 年限制性股票激励计划（草案）》（以下简称“本激励计划”、“《激励计划》”）的规定和公司 2026 年第一次临时股东会的授权，董事会认为公司本激励计划规定的授予条件已经成就，同意确
定 2026 年 4 月 16 日为首次授予日，授予 225 名激励对象 1425.20 万股限制性股
票，授予价格为 5.72 元/股。现将相关内容公告如下：

一、限制性股票授予情况

（一）本激励计划已履行的决策程序和信息披露情况

1、2026 年 3 月 30 日，公司召开第六届董事会第五次会议，审议通过了《关
于<2026 年限制性股票激励计划（草案）>及摘要的议案》等议案，公司董事会薪酬与考核委员会对本激励计划的相关事项进行核实并出具了相关核查意见。具
体内容详见公司于 2026 年 3 月 31 日在上海证券交易所网站（www.sse.com.cn）
披露的相关公告及文件。

2、2026 年 3 月 31 日至 2026 年 4 月 10 日，公司对本激励计划首次授予激励
对象的姓名和职务在公司内部进行了公示。在公示期内，公司薪酬与考核委员会未收到与本激励计划首次授予激励对象有关的任何异议。具体内容详见公司于
2026 年 4 月 11 日在上海证券交易所网站（www.sse.com.cn）披露的《浙江万盛
股份有限公司董事会薪酬与考核委员会关于公司 2026 年限制性股票激励计划首次授予激励对象名单的公示情况说明及核查意见》。

3、2026 年 4 月 15 日，公司召开 2026 年第一次临时股东会，审议并通过了
《关于<2026 年限制性股票激励计划（草案）>及摘要的议案》等议案。同时，公司就内幕信息知情人在《浙江万盛股份有限公司 2026 年限制性股票激励计划（草案）》公告前 6 个月买卖公司股票的情况进行了自查，未发现利用内幕信息
进行股票交易的情形。具体内容详见公司于 2026 年 4 月 16 日在上海证券交易所
网站（www.sse.com.cn）披露的相关公告及文件。

4、2026 年 4 月 16 日，公司召开第六届董事会第六次会议，审议通过了《关
于调整公司 2026 年限制性股票激励计划相关事项的议案》《关于向公司 2026 年限制性股票激励计划激励对象首次授予限制性股票的议案》。公司董事会薪酬与考核委员会对首次授予的激励对象名单进行核实并发表了核查意见。具体内容详
见公司于 2026 年 4 月 17 日在上海证券交易所网站（www.sse.com.cn）披露的相
关公告及文件。

（二）董事会关于符合授予条件的说明和董事会薪酬与考核委员会发表的明确意见

1、董事会对本次授予是否满足条件的相关说明

根据《浙江万盛股份有限公司 2026 年限制性股票激励计划（草案）》中授予条件的规定，激励对象获授限制性股票需同时满足如下条件：

（1）公司未发生如下任一情形：

①最近一个会计年度财务会计报告被注册会计师出具否定意见或者无法表示意见的审计报告；

②最近一个会计年度财务报告内部控制被注册会计师出具否定意见或者无法表示意见的审计报告；

③上市后 36 个月内出现过未按法律法规、《公司章程》、公开承诺进行利润
分配的情形；

④法律法规规定不得实行股权激励的；

⑤中国证监会认定的其他情形。

（2）激励对象未发生如下任一情形：

①最近 12 个月内被证券交易所认定为不适当人选；

②最近 12 个月内被中国证监会及其派出机构认定为不适当人选；

③最近 12 个月内因重大违法违规行为被中国证监会及其派出机构行政处罚或者采取市场……
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提示：本网不保证其真实性和客观性，一切有关该股的有效信息，以交易所的公告为准，敬请投资者注意风险。