公告日期：2026-03-21

证券代码：603919 证券简称：金徽酒 公告编号：临 2026-012
金徽酒股份有限公司

第二期员工持股计划（草案）摘要公告

本公司董事会及全体董事保证本公告内容不存在任何虚假记载、误导性陈述或者重大遗漏，并对其内容的真实性、准确性和完整性承担法律责任。
重要内容提示：
预计参与员工持股计划对象 预计参与对象范围：公司董事、高级管理人员、中层管理人员、
范围及人数 核心业务骨干

预计参与人数：不超过 800 人

董事、高管参与认购情况 是否有董事、高管参与认购 是 □否

董高参与认购人数：10 人，认购份额占比：17.26%

员工薪酬

员工持股计划资金来源及规 自筹资金
模

其他：法律法规允许的其他方式

公司回购股票：不超过 1,042.8943 万股

员工持股计划股份来源及预 □二级市场购买

计规模 □认购向特定对象发行股票

□股东自愿赠与

10.05 元/股

确定方式：本次持股计划的股票购买价格为 10.05 元/股，该价
格不低于股票票面金额，且不低于下列价格中的较高者：

员工持股计划受让价格 1.本员工持股计划草案公布前 1 个交易日的公司股票交易均价
18.28 元/股的 50%，即 9.14 元/股。

2.本员工持股计划草案公布前 20 个交易日的公司股票交易均
价 20.09 元/股的 50%，即 10.05 元/股。

员工持股计划存续期 存续期：60 个月

员工持股计划是否设置业绩 □是 否
考核指标

预留份额占比 暂无预留份额，未认购份额可选择调整至预留，预留份额占比
不得超过 15%。

一、员工持股计划的目的

金徽酒股份有限公司（简称“公司”）依据《公司法》《证券法》《关于上市公司实施员工持股计划试点的指导意见》（简称“《指导意见》”）《上海证券交易所上市公司自律监管指引第 1 号——规范运作》（简称“《自律监管指引第 1 号》”）等有关法律、行政法规、规章、规范性文件和《公司章程》的规定，制定公司第二期员工持股计划草案（简称“本计划草案”）。

公司第二期员工持股计划（简称“本员工持股计划”、“本次员工持股计划”、“本持股计划”、“本计划”）的实施旨在通过员工持股计划，完善公司共创共享机制，强化股东、公司、核心业务骨干员工的事业共同体，优化相关方利益共享和风险共担机制，吸引、激励和保留优秀人才，通过赋予持有人权利义务，提高员工的凝聚力和公司竞争力，充分调动员工的积极性和创造性，促进公司长期、稳健发展。

二、员工持股计划的基本原则
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