公告日期：2025-10-23

众望布艺股份有限公司

总经理工作细则

第一章 总则

第一条 为了明确总经理及其他高级管理人员的职责，保障总经理高效、协调、规范地行使职权，保障公司、股东、债权人、职工的合法权益，促进公司生产经营和持续发展，根据《中华人民共和国公司法》和《众望布艺股份有限公司章程》（以下简称《公司章程》）等有关规定，特制订本细则。

第二条 总经理是公司的高级管理人员，负责贯彻落实董事会决议，主持公司的生产经营和日常管理工作，并对董事会负责。

第三条 本细则所称的其他高级管理人员包括：副总经理、财务负责人、董事会秘书。

第二章 总经理的任免

第四条 公司总经理由董事长提名，董事会聘任或者解聘；副总经理、财务负责人由总经理提名，董事会聘任或者解聘；董事会秘书由董事长提名，董事会聘任或者解聘。公司董事可受聘兼任总经理。

第五条 公司设总经理 1 人，可设副总经理若干人、财务负责人 1 人、董事
会秘书 1 人。

第六条 总经理及其他高级管理人员每届任期三年，连聘可以连任。

第七条 总经理应具备以下条件：

（一）具有良好的个人品质和职业道德，维护公司、股东、职工和债权人的合法利益；

（二）具有大专以上学历或者中级以上专业技术职称，五年以上经营管理经验，熟悉经营业务和有关经济法律法规，胜任经营管理工作；

（三）具有较强的组织领导能力，知人善任，勤勉尽责，有民主作风、实干精神和开拓意识；

第八条 其他高级管理人员应具备以下条件：

（一）具有优良的个人品质、职业操守和敬业精神；

（二）具有大专以上学历和中级以上专业技术职务；

（三）具有所分管或者从事的工作的相关专业知识和经验。

第九条 公司总经理及其他高级管理人员的任职应符合相关法律、法规及《公司章程》的规定。

第十条 董事会决定聘任总经理及其他高级管理人员后，应与总经理及其他高级管理人员分别签订聘任合同，并向其颁发聘任书。

第十一条 总经理可以在任期届满以前向董事会提出辞职。有关总经理辞职的具体程序和办法由总经理与公司之间的劳动合同规定。

第十二条 其他高级管理人员提出辞职时，需向总经理提交辞职报告，由总经理提交董事会。

第十三条 总经理及其他高级管理人员离任由董事会决定是否进行离职审计。

第三章 总经理的职权

第十四条 总经理对董事会负责，行使下列职权：

（一）主持公司的生产经营管理工作，组织实施董事会决议，并向董事会报告工作；

（二）组织实施公司年度计划和投资方案；

（三）拟订公司内部管理机构设置方案；

（四）拟订公司的基本管理制度；

（五）制订公司的具体规章制度；

（六）提请董事会聘任或者解聘公司副总经理、财务负责人；

（七）决定聘任或者解聘除应由董事会聘任或者解聘以外的负责管理人员；
（八）经董事会授权，代表公司处理对外事宜和签订包括投资、合作、合资经营等在内的经济合同；

（九）管理或者指导、协调子公司的经营工作；

（十）提议召开临时董事会议；

（十一）《公司章程》或者董事会授予的其他职权。

第十五条 总经理列席董事会会议，未担任董事的总经理与会并无表决权。

第十六条 在紧急情况下，总经理对不属于自己职权范围而又必须立即决定的生产行政方面的问题，有临时处置权，但事后应及时在第一时间向董事会报告。
第十七条 总经理因故暂不能履行职责时，可临时授权其他高级管理人员代为履行部分或者全部职责，若代职期间较长（三十个工作日以上），应提交董事会决定代理人选。

第四章 总经理的责任和义务

第十八条 总经理必须遵照国家方针、政策，遵守法律、法规，遵守《公司章程》，对公司负有忠实义务和勤勉义务。

第十九条 总经理应当充分考虑并依照优势互补、互惠互利、公平、公正原则，妥善处理与关联方的关联关系。

第二十条 总经理不得有下列行为：

（一）利用职权收受贿赂或者其他非法收入，侵占公司的财产；

（二）挪用公司资金；

（三）将公司资产或者资金以其个人名义或者其他个人名义开立账户存储；
（四）违反《公司章程》的规定，未经股东会或董事会同意，将公司资金借贷给他人或者以公司财产为他人提供担保；

（五）违反《公司章程》的规定或未经股东会同意，与本公司订立合同或者进行交易；

（六）未经股东会同意，利用职务便利……
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