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发表于 2026-04-29 18:42:04 股吧网页版
光峰科技:2025年度环境、社会与治理(ESG)报告摘要 查看PDF原文

公告日期:2026-04-30


证券代码:688007 证券简称:光峰科技
深圳光峰科技股份有限公司

2025年度环境、社会与治理(ESG)报告摘要

第一节 重要提示

1、本摘要来自于公司《2025 年度环境、社会与治理(ESG)报告》全文,为全面了解本公司环境、社会和公司治理议题的相关影响、风险和机遇,以及公司可持续发展战略等相关事项,投资者应当到 www.sse.com.cn 网站仔细阅读公司《2025 年度环境、社会与治理(ESG)报告》全文。
2、公司《2025 年度环境、社会与治理(ESG)报告》经公司董事会审议通过。

第二节 报告基本情况

1、基本信息

股票代码 688007

公司简称 光峰科技

公司名称 深圳光峰科技股份有限公司

报告范围 合并报表范围

时间范围 2025 年 1 月 1 日至 2025 年 12 月 31 日

报告主要依据《上海证券交易所科创板上市公司自律监管指南第 13 号

——可持续发展报告编制》、全球报告倡议组织(GRI)《可持续发展报

编制依据 告标准》(GRI standards)进行编写,同时参考联合国可持续发展目标

(SDGs)、气候相关财务信息披露工作组(TCFD)《气候相关财务信息

披露工作组建议报告》《中国企业社会责任报告指南(CASS-ESG5.0)》
等进行完善。

2、可持续发展治理体系
(1)是否设置负责管理、监督可持续发展相关影响、风险和机遇的治理机构:√是,该治理机构名称为:董事会(决策层)董事长(第一责任人)-董事会战略与 ESG 委员会(管理层)-可持续发展部、ESG 工作小组(执行层) √否
(2)是否建立可持续发展信息内部报告机制:√是,报告方式及频率为:董事会每年审议定期报告+重大事项即时上报 □否
(3)是否建立可持续发展监督机制,如内部控制制度、监督程序、监督措施及考核情况等:√是 ,相关制度或措施为:在 ESG 管理工作方面,公司明确以创新驱动的 ESG管理理念,构建结构完整、层级清晰、权责明确的管理架构,确保 ESG 理念贯穿企业发展全过程。在“董事会—专门委员会—执行层”三级管治架构中,公司董事长为第一责任人,全面统筹并监督 ESG 工作;董事会作为最高决策机构,定期审议 ESG 工作成效,将可持续发展融入公司治理;董事会下设战略与 ESG 委员会,负责制定长期规划与重大决策;公司品牌与可持续发展部统筹内部能力建设与项目落地,各事业部、职能部门及子公司参与的 ESG 工作小组负责具体举措执行,确保 ESG 理念融入日常运营。□否

3、利益相关方沟通
公司是否通过访谈、座谈、问卷调查等方式开展利益相关方沟通并披露:√是 ?否

利益相关方 关注内容 沟通方式

诚信合规 信息披露

政府部门与 绿色发展 调研考察

监管机构 员工权益 座谈会

响应国家政策 工作汇报

公司治理 信息披露

经营业绩 股东会

股东与投资 研发创新 业绩说明会

者 商业道德 路演调研

信息公开 上证 e 互动、邮箱、电话及投资者接待活动等

绿色低碳机遇

员工权益 员工工会

员工发展 职工代表

员工 员工关怀 员工培训

……
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