公告日期：2026-04-23

证券代码：688110 证券简称：东芯股份 公告编号：2026-020
东芯半导体股份有限公司

2026 年股票增值权激励计划（草案）摘要公告

本公司董事会及全体董事保证本公告内容不存在任何虚假记载、误导性陈述或者重大遗漏，并对其内容的真实性、准确性和完整性依法承担法律责任。

重要内容提示：

□第一类限制性股票

股权激励方式 □第二类限制性股票

□股票期权

其他：股票增值权

□发行股份

股份来源 □回购股份

其他：不涉及到实际股票，以公司A
股普通股股票作为虚拟股票标的

本次股权激励计划有效期 _48_个月

本次股权激励计划拟授予的股票增值 _810,000_份
权数量
本次股权激励计划拟授予的股票增值 _0.18_%
权数量占公司总股本比例

□是，预留数量_______股（份）；
本次股权激励计划是否有预留 占本股权激励拟授予权益比例______
否

激励对象数量 8_人

激励对象数量占员工总数比例 _2.51_%

董事

高级管理人员

激励对象范围 □核心技术或业务人员

外籍员工

□其他，___________

行权价格 91.17元/股

一、本激励计划的目的

为提高公司整体中长期激励计划的有效性，保障公司核心经营管理团队的稳定并促进公司长远发展，根据《中华人民共和国公司法》（以下简称“《公司法》”）、《中华人民共和国证券法》（以下简称“《证券法》”）、《上海证券交易所科创板股票上市规则》（以下简称“《上市规则》”）、《上市公司股权激励管理办法》（以下简称“《管理办法》”）、《科创板上市公司自律监管指南第 4 号——股权激励信息披露》（以下简称“《监管指南》”）等有关法律、法规和规范性文件以及《东芯半导体股份有限公司章程》（以下简称“《公司章程》”）的规定，并结合公司的实际情况，特制定本激励计划。

二、激励方式及标的股票来源

本激励计划采用的激励工具为股票增值权，股票增值权激励计划不涉及到实际股票，以公司A股普通股股票作为虚拟股票标的。

三、本激励计划拟授予的权益数量

本计划拟向激励对象授予 81 万份股票增值权，约占本激励计划草案公告时公司股本总额 44,224.9758 万股的 0.18%。

四、激励对象范围及各自所获授的权益数量

（一）激励对象范围

本计划激励对象为公司董事、高级管理人员，共计 8 人，占公司员工总数 319
人（截至 2025 年 12 月 31 日）的 2.51%。所有激励对象均须在公司授予股票增
值权时以及在本计划的考核期内与公司具有聘用或劳动关系。

以上激励对象包含外籍员工，公司将其纳入本激励计划的原因在于：前述激励对象在公司核心岗位上担任重要职务，系公司重要经营管理团队成员，在公司技术研发、业务拓展等方面起到至关重要的作用。因此，将前述员工纳入公司本激励计划的激励对象范围，将有助于促进公司核心管理团队的稳定性与积极性，从而有助于公司长期可持续发展。

以上激励对象包含公司实际控制人蒋学明先生、蒋雨舟女士。蒋学明先生担任公司董事长，是公司的核心管理者，长期引……
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