公告日期：2025-05-22

北京格灵深瞳信息技术股份有限公司

2025年限制性股票与股票增值权激励计划首次授予激励
对象名单

一、激励对象获授的限制性股票分配情况

本激励计划授予的限制性股票在各激励对象间的分配情况如下：

获授的限制 获授股票占授 获授股票占本

姓名 国籍 职务 性股票数量 予股票总数的 激励计划公告

（万股） 比例 日公司总股本

的比例

一、董事、高级管理人员、核心技术人员

吴一洲 中国 总经理 125.00 18.94% 0.48%

张强 中国 副总经理 40.00 6.06% 0.15%

副总经理、

冯子勇 中国 核心技术人 20.00 3.03% 0.08%

员

副总经理、

闫梓祯 中国 核心技术人 20.00 3.03% 0.08%

员

吴梦 中国 财务总监、 40.00 6.06% 0.15%

董事会秘书

小计 245.00 37.12% 0.95%

二、其他激励对象

中层管理人员及核心业务人员（6 385.00 58.33% 1.49%

人）

首次授予部分合计（11人） 630.00 95.45% 2.43%

预留部分 30.00 4.55% 0.12%

合计 660.00 100.00% 2.55%

注：1、上表中数值若出现总数与各分项数值之和尾数不符，均为四舍五入原因所致。

2、上述激励对象不包括持有公司5%以上股份的主要股东或实际控制人及其父母、配偶、子女，也不含独立董事、监事。

3、预留授予部分的激励对象由本激励计划经股东大会审议通过后，公司2025年第三季度报告披露前确定，经董事会提出，董事会薪酬与考核委员会、监事会发表明确意见、律师发表专业意见并出具法律意见书后，公司在指定网站按要求及时准确披露相关信息。
二、激励对象获授的股票增值权分配情况

本激励计划授予的股票增值权在各激励对象间的分配情况如下：

获授的股票 获授股票增值 获授股票增值权

姓名 国籍 职务 增值权数量 权占授予股票 占本激励计划公

（万份） 增值权总数的 告日公司总股本

比例 的比例

一、董事、高级管理人员、核心技术人员

吴一洲 中国 总经理 80 57.14% 0.31%

张强 中国 副总经理 20 14.29% 0.08%

副总经理、

冯子勇 中国 核心技术人 10 7.14% 0.04%

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