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发表于 2026-04-28 18:21:04 股吧网页版
聚和材料:2025年度环境、社会及治理(ESG)报告摘要 查看PDF原文

公告日期:2026-04-29


证券代码:688503 证券简称:聚和材料
常州聚和新材料股份有限公司

2025年度环境、社会及治理(ESG)报告摘要

第一节 重要提示

1、本摘要来自于环境、社会及治理(ESG)报告全文,为全面了解本公司环境、社会和公司治理议题的相关影响、风险和机遇,以及公司可持续发展战略等相关事项,投资者应当到 www.sse.com.cn 网站仔细阅读环境、社会及治理(ESG)报告全文。
2、本环境、社会及治理(ESG)报告经公司董事会审议通过。

第二节 报告基本情况

1、基本信息
股票代码 688503
公司简称 聚和材料
公司名称 常州聚和新材料股份有限公司
报告范围 以常州聚和新材料股份有限公司为主体,覆盖纳入合并报表范围的

各级子公司及主要运营实体

时间范围 2025 年 1 月 1 日至 2025 年 12 月 31 日

上海证券交易所《上市公司自律监管指引第 14 号——可持续发展

报告》、全球报告倡议组织(GRI)《可持续发展报告标准》、联合

编制依据 国 2030 年可持续发展目标(SDGs)、中国社会科学院《中国企业

社会责任报告指南(CASS-ESG 5.0)》、香港联交所《环境、社会

及管治报告指引》。

2、可持续发展治理体系
(1)是否设置负责管理、监督可持续发展相关影响、风险和机遇的治理机构:√是,该治理机构名称为董事会_ □否
(2)是否建立可持续发展信息内部报告机制:√是,报告方式及频率为年度 □否(3)是否建立可持续发展监督机制,如内部控制制度、监督程序、监督措施及考核情况等:√是 ,相关制度或措施为ESG 管理制度 □否
3、利益相关方沟通
公司是否通过访谈、座谈、问卷调查等方式开展利益相关方沟通并披露:√是 ?否

利益相关方 关注内容 沟通方式

股东及投资者 公司治理规范性 股东会

ESG 绩效表现 年度季度业绩说明会

长期发展战略 投资者专项调研

经营业绩与风险管控 公司定期报告与临时公告

信息披露透明度 投资者互动平台

一对一沟通洽谈

员工 权益保障与薪酬福利 职工代表大会

职业健康与安全生产 员工座谈会

职业发展通道 一对一绩效面谈

培训赋能 总经理接待日

企业文化与员工关怀 内部意见箱

意见建议表达 微信沟通群

部门例会

团建及文化活动

客户 产品质量与稳定性 客户走访与现场调研

技术支持与创新 年度满意度专项调查

交付效率 标准化投诉处理机制

客户服务与投诉处理 技术交流会议

数据安全与隐私保护 线上线下客户服务平台

产业链协同降碳 供应链协同沟通会

供应商与合作伙伴 供应链合规管理 供应商评估审核会议

……
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