公告日期：2025-05-21

财通证券股份有限公司

关于深圳市电科电源股份有限公司

2023 年股权激励计划

第一个行权期行权条件未成就暨注销股票期权的意见

根据《非上市公众公司监管指引第 6 号-股权激励和员工持股计划的监管要求（试行）》、《全国中小企业股份转让系统股权激励和员工持股计划业务办理指南》及相关法律法规的规定，财通证券股份有限公司（以下简称“财通证券”、“主办券商”）作为深圳市电科电源股份有限公司（证券代码：831373，以下简称“电科电源”、“挂牌公司”或“公司”）的主办券商，对电科电源 2023 年股票期权激励计划第一个行权期行权条件未成就及注销部分股票期权出具以下专项意见：

一、股票期权激励计划已履行的相关审批程序及信息披露情况

2023年10月19日，电科电源召开第四届董事会第二十二次会议，审议通过了《关于<深圳市电科电源股份有限公司2023年股权激励计划（草案）>的议案》《关于认定公司核心员工的议案》《关于公司2023年股权激励计划授予的激励对象名单的议案》《关于提请公司股东大会授权董事会全权办理2023年股权激励计划相关事宜的议案》《关于签署附生效条件的<2023年股票期权授予协议书>的议案》《关于召开公司2023年第六次临时股东大会的议案》等相关议案。

同日，电科电源召开第四届监事会第十二次会议，审议通过了《关于<深圳市电科电源股份有限公司2023年股权激励计划（草案）>的议案》《关于认定公司核心员工的议案》《关于公司2023年股权激励计划授予的激励对象名单的议案》等相关议案。

2023 年 10 月 23 日，电科电源披露了《第四届董事会第二十二次会议决议公告》
《第四届监事会第十二次会议决议公告》《2023 年股权激励计划（草案）》《2023年股权激励计划授予的激励对象名单的公告》《关于对拟认定核心员工进行公示并征求意见的公告》《关于召开 2023 年第六次临时股东大会通知公告》等公告。

2023 年 10 月 23 日至 2023 年 11 月 1 日，电科电源就提名核心员工、本次股权
激励计划激励对象名单（包括姓名及职务）进行了公示，公示时间不少于 10 天。公
示期间，公司全体员工未对提名核心员工、本次股权激励计划激励对象名单提出异议。

2023 年 11 月 2 日，电科电源召开了 2023 年第一次职工代表大会，审议通过了
《关于认定公司核心员工》的议案。

同日，电科电源披露了《2023 年第一次职工代表大会决议公告》《监事会关于股权激励相关事项的核查意见》等公告。

2023 年 11 月 10 日，电科电源根据全国中小企业股份转让系统有限责任公司的
反馈意见要求，对《深圳市电科电源股份有限公司 2023 年股权激励计划（草案）》内容做了进一步补充修订，并披露了《2023 年股权激励计划（草案）（修订稿）》《关于 2023 年股权激励计划（草案）修订的说明》等公告。

2023 年 12 月 8 日，电科电源召开了 2023 年第六次临时股东大会，审议通过了
《关于<深圳市电科电源股份有限公司 2023 年股权激励计划（草案）（修订稿）>的议案》《关于认定公司核心员工的议案》《关于公司 2023 年股权激励计划授予的激励对象名单的议案》《关于提请公司股东大会授权董事会全权办理 2023 年股权激励计划相关事宜的议案》《关于签署附生效条件的<2023 年股票期权授予协议书>的议案》。

同日，电科电源披露了《2023 年第六次临时股东大会决议公告》和《股权激励计划股票期权授予公告》。

2023 年 12 月 29 日，电科电源完成了股票期权激励计划的期权授予登记工作，
共向 6 名激励对象授予 3,700,000 份股票期权。期权简称：电科 JLC1，期权代码：
850089。

2024 年 1 月 2 日，电科电源披露了《股权激励计划股票期权授予结果公告》。
二、股票期权行权条件未成就的情况

（一）第一个行权等待期届满说明

等待期为股票期权授予日至股票期权可行权日之间的时间段，本次激励计划首
次授予股票期权的等待期分别为自首次授予之日起 12 个月、24 个月和 36 个月，等
待期内不可以行权。授权日为 2023 年 12 月 8 日，本次股权激励第一个行权期为
2024 年 12 月 9 日至 2025 年 12 月 8 日。

（二）第一个行权期行权条件未成就情况说明

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