公告日期：2026-05-07

公告编号：2026-029

证券代码：870802 证券简称：多立恒 主办券商：财达证券
多立恒（北京）能源技术股份公司

监事会关于公司第二期股权激励计划相关事项的核查意见

公司及董事会全体成员保证公告内容的真实、准确和完整，没有虚假记载、误导性陈述或者重大遗漏，并对其内容的真实性、准确性和完整性承担个别及连带法律责任。

多立恒（北京）能源技术股份公司（以下简称“公司”）监事会依据《中华人民共和国公 司法》（以下简称“《公司法》”）《中华人民共和国证券法》（以下简称“证券法”）《非 上市公众公司监督管理办法》（以下简称“《公众公司办法》”）《非上市公众公司监督指引 第6 号——股权激励与员工持股计划的监管要求（试行）》（以下简称“《监管指引第 6 号》”） 《全国中小企业股份转让系统股权激励和员工持股计划业务办理指南》及《多立恒（北京）能源技 术股份公司公司章程》（以下简称“《公司章程》”）等相关规定。对公司第二期股权激励计划（以 下简称“本次激励计划”）相关事项进行了核查，发表核查意见如下：

一、关于认定公司核心员工的公示情况及核查意见

公司于 2026 年 4 月 20 日召开第四届董事会第六次会议，审议通过了《关于提名并认定
核心员工的议案》，具体名单详见《关于对拟认定核心员工进行公示并征求意见的公告》（公 告编号：2026-024）

根据《监管指引第6 号》的相关规定，公司于 2026 年 4 月 21 日至 2026 年 5 月 2 日，向
全体员工进行公示并征求意见，公示期不少于 10 天。截至公示期满，公司监事会未收到任 何对本次核心员工认定提出的异议。

综上，公司监事会充分听取公示意见，对董事会提名的核心员工名单进行了核查，发表 核查意见如下：公司监事会认为，本次提名认定核心员工的程序符合法律、法规、公司章程 等各项规定，未发现所包含的信息存在虚假、不符合实际的情况。一致同意认定董事会提名的

公告编号：2026-029

于洪海等 18 名员工为公司核心员工，同意将《关于对拟认定核心员工进行公示并征求意见的公告》提交公司 2025 年度股东会审议。

二、关于公司第二期股权激励计划激励对象名单的公示情况及核查意见

公司于 2026 年 4 月 20 日召开第四届董事会第六次会议审议通过《关于公司第二期股权
激励计划激励对象名单的议案》，本次股权激励对象共计 24 人。具体内容详见《关于第二期股权激励计划激励对象名单的公告》（公告编号：2026-025）。

根据《监管指引第 6 号》的相关规定，公司于 2026 年 4 月 21 日至 2026 年 5 月 2 日，
就激励对象名单向全体员工进行公示并征求意见，公示期不少于 10 天。截至公示期满，公司监事会未收到任何对本次股票期权激励对象名单提出的异议。

公司监事会充分听取了公示意见，对公司本次激励对象名单进行了核查，发表核查意见如下：

公司第二期股权激励计划激励对象具备《公司法》、《公司章程》等法律、法规及规范性文件规定的任职资格，符合《公众公司办法》《监管指引第 6 号》等文件规定的激励对象条件，不存在《公众公司办法》《监管指引第 6 号》等规定的不得成为激励对象的情形，其作为激励对象的主体资格合法、有效。本次所确定的激励对象中无监事、独立董事。

综上所述，公司监事会认为，公司第二期股权激励计划激励对象符合相关法律、法规及规范性文件所规定的条件，符合公司本次激励计划规定的激励对象条件，其作为本次股权激励计划的激励对象的主体资格合法、有效。

监事会同意将《关于公司第二期股权激励计划激励对象名单的议案》提交公司 2025 年年度股东会审议。

三、关于公司第二期股权激励计划的核查意见

公司于2026年4月21日在全国中小企业股份转让系统信息披露平台（www.neeq.com.cn）披露了《公司第二期股权激励计划（草案）》（公告编号：2026-023）。

经核查公司第二期股权激励计划并结合相关事项，监事会认为：

（一）公司不存在《公众公司办法》《监管指引第 6 号》等法律、法规规定的禁止实……
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