公告日期：2024-12-19

证券代码：874166 证券简称：迈科网络 主办券商：东吴证券
苏州迈科网络安全技术股份有限公司总经理工作细则

（修订版）

本公司及董事会全体成员保证公告内容的真实、准确和完整，没有虚假记载、误导性陈述或者重大遗漏，并对其内容的真实性、准确性和完整性承担个别及连带法律责任。
一、 审议及表决情况

本制度经公司 2024 年 12 月 18 日第五届董事会第六次会议审议通过，无需
提交股东会审议通过。
二、 制度的主要内容，分章节列示：

苏州迈科网络安全技术股份有限公司

总经理工作细则

第一章 总则

第一条 为健全和规范苏州迈科网络安全技术股份有限公司(以下简称“公
司”）经营管理层的工作，为了完善公司法人治理结构，规范公司总经理的工作，明确总经理的权利和义务，根据《中华人民共和国公司法》、全国中小企业股份转让系统有限责任公司（以下简称“全国股转公司”）的相关规则及其他相关法律、法规与《公司章程》等法律、法规和有关规定，并结合本公司实际情况，制定本规则。

第二章 总经理的任职资格和任免程序

第二条 总经理任职应当具备下列条件:

（一）具有较丰富的经济理论知识、管理知识与实践经验，具有较强的经营
管理能力；

（二）具有调动员工积极性、建立合理的组织机构、协调各种内外关系和统揽全局的能力

（三）具有一定年限的企业管理与经济工作经历，精通本行，熟悉多种行业的生产经营业务和掌握国家有关法律、法规及监管部门的监管政策；

（四）诚信勤勉、廉洁奉公、民主公道；

（五）年富力强、有较强的使命感和积极开拓的进取精神。

第三条 具有公司法第 146 条规定的情形之一的不得担任公司总经理。
第四条 公司设总经理一名，副总经理若干名、财务负责人一名，实行董事
会聘任制。公司董事可受聘兼任总经理、副总经理或者其他高级管理人员职务。
第五条 公司聘任或解聘总经理，由董事会作出决议决定。

第六条 公司副总经理、财务负责人的聘任或解聘，由总经理提名，董事会
作出决议决定。

公司的总经理及其他高级管理人员必须专职，不得在公司控股股东、实际控制人单位担任除董事、监事以外其他职务，不得在控股股东、实际控制人及其控制的其他企业领取薪酬。

第七条 董事会聘任的总经理每届任期为 3 年，可连聘连任。

第三章 总经理的职权与职责

第八条 公司实行董事会领导下的总经理负责制，总经理对董事会负责并行
使下列职权：

（一）主持公司的生产经营与管理工作，组织实施董事会的决议，并向董事会报告工作；

（二）组织实施公司年度生产经营计划、投资；方案；

（三）拟订公司内部管理机构设置方案；

（四）拟订公司的基本管理制度；

（五）制订公司具体规章制度并组织实施；

（六）提请董事会聘任或解聘副总经理、财务负责人

（七）决定聘任或解聘除应由董事会聘任或解聘以外的负责管理人员；

（八）提议召开董事会临时会议；

（九）制订公司的年度财务预算方案、决算方案；

（十）公司章程和董事会授予的其他职权。

第九条 总经理可根据分工原则 授权副总经理代为行使上述职权，副总
经理对总经理负责。

；第十条总经理实行以下回避制度:

（一） 不得安排其亲属(含姻亲、直系血亲、三代内旁系血亲、近亲关系，下同在公司领导班子中任职；

（二）不得安排其亲属在公司办公室、人事 财务和审计部门任主要负责；
（三）不得安排其亲属担任下属企业主要负责人；

（四） 不得与其亲属投资的公司发生经营、借贷、担保等行为；

第十一条 承担《中华人民共和国公司法》第十二章规定的应负的法律责任。
第四章 总经理工作细则

第十二条 总经理为公司高级管理人员，全面主持公司业务、经营管理工作。
总经理因故暂时不能履行职务时，由总经理指定一名副总经理代理。

第十三条 公司副总经理、财务负责人等高级管理人员是总经理的助手在总
经理的领导下进行工作，按各自的分工对总经理负责，并由总经理确定其具体的分工，明确其相应的职权、职责。

第十四条 总经理日常经营管理工作程序

（一） 投资项目工作程序

总经理主要实施企业的投资计划。在确定投资项目时，应建立可行性研究制度，将……
[点击查看PDF原文]

提示：本网不保证其真实性和客观性，一切有关该股的有效信息，以交易所的公告为准，敬请投资者注意风险。