公告日期：2025-04-25

公告编号：2025-026

证券代码：874614 证券简称：富兰克 主办券商：开源证券
富兰克科技（深圳）股份有限公司

关于 2025 年度董事、监事、高级管理人员薪酬的公告

本公司及董事会全体成员保证公告内容的真实、准确和完整，没有虚假记 载、误导性陈述或者重大遗漏，并对其内容的真实性、准确性和完整性承担个 别及连带法律责任。

富兰克科技（深圳）股份有限公司（以下简称“公司”）为充分保障公司董事、监事、高级管理人员依法行使职权，根据《公司法》及《公司章程》的相关规定，结合公司实际情况，提议公司 2025 年度董事、监事、高级管理人员薪酬
方案。2025 年 4 月 25 日，公司召开第四届董事会第九次会议，审议了《关于 2025
年度董事、高级管理人员薪酬的议案》，基于谨慎性原则，全体董事回避表决；公司召开第四届监事会第六次会议，审议了《关于 2025 年度监事薪酬的议案》，基于谨慎性原则，全体监事回避表决，本议案直接提交股东会审议；方案拟定如下：

一、董事薪酬

股份有限公司独立董事的津贴为每年 4.8 万元。

股份有限公司非独立董事在公司任职，按其所任岗位领取薪酬，不再另外领取董事津贴。

二、监事薪酬

股份有限公司监事以及职工代表监事在公司任职，按其所任岗位领取薪酬，不再另外领取监事津贴。

三、高级管理人员薪酬

股份有限公司高级管理人员在公司任职，按其所任岗位领取薪酬，不再另外领取津贴。

公告编号：2025-026

四、独立董事意见

独立董事认为：2025 年度公司董事、高级管理人员薪酬标准符合公司所处地区和行业的薪酬水平，符合公司的实际经营情况，有利于公司的长期稳定发展，不存在损害公司和股东利益的情形。本议案的决策程序及内容符合《公司法》和《公司章程》及有关规定，我们一致同意该议案内容，并同意将该议案提交公司2024 年度股东会审议。

五、其他规定

（一）公司非独立董事、监事及高级管理人员薪酬按月发放；

（二）公司独立董事津贴按半年度发放；

（三）公司董事、监事及高级管理人员因换届、改选、任期内辞职等原因离任的，薪酬按其实际任期计算并予以发放；

（四）上述薪酬及津贴的个人所得税由公司统一代扣代缴。

六、备查文件

1、《富兰克科技（深圳）股份有限公司第四届董事会第九次会议决议》

2、《富兰克科技（深圳）股份有限公司独立董事关于第四届董事会第九次会议相关议案的表决程序及公平性的独立意见》

3、《富兰克科技（深圳）股份有限公司第四届监事会第六次会议决议》

富兰克科技（深圳）股份有限公司
董事会
2025 年 4 月 25 日

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