英伟达员工考公上岸引热议 黄仁勋曾称“尽力给员工支付尽可能高的薪水”
来源:IT之家
6 月 16 日消息,根据“合肥先锋”公众号 6 月 14 日发布的《合肥市 2026 年度考试录用公务员拟录用人员名单公示(三)》,一位曾在英伟达半导体科技(上海)有限公司工作的男性“考公上岸”,入选拟录用人员名单。

这一消息被发现后,引发了网络热议。网友表示,“英伟达再牛,终点还是上岸”成为热门话题。网友感慨:果然男人一过 35,不是财务自由,就是上岸。
英伟达作为全球 AI 芯片龙头企业,近年来业绩爆发式增长,2027 财年第一财季(2026 年 1 月 26 日~2026 年 4 月 26 日)营业总收入 816.15 亿美元(IT之家注:现汇率约合 5526.89 亿元人民币),同比增长 85%;归母净利润 583.21 亿美元(现汇率约合 3949.45 亿元人民币),同比增长 211%。
英伟达 CEO 黄仁勋也曾表示,公司“应该尽可能多地奖励员工”。“我确实尽力给员工支付尽可能高的薪水,”他说。“但这并不一定意味着我的方法就是正确的。”
郑重声明:用户在财富号/股吧/博客等社区发表的所有信息(包括但不限于文字、视频、音频、数据及图表)仅代表个人观点,与本网站立场无关,不对您构成任何投资建议,据此操作风险自担。请勿相信代客理财、免费荐股和炒股培训等宣传内容,远离非法证券活动。请勿添加发言用户的手机号码、公众号、微博、微信及QQ等信息,谨防上当受骗!
评论该主题
帖子不见了!怎么办?作者:您目前是匿名发表 登录 | 5秒注册 作者:,欢迎留言 退出发表新主题
温馨提示: 1.根据《证券法》规定,禁止编造、传播虚假信息或者误导性信息,扰乱证券市场;2.用户在本社区发表的所有资料、言论等仅代表个人观点,与本网站立场无关,不对您构成任何投资建议。用户应基于自己的独立判断,自行决定证券投资并承担相应风险。《东方财富社区管理规定》