红星资本局7月24日消息，近日，万联证券在其官网挂出一则公开招聘“研究所所长”的信息。该岗位职责为“统筹主持部门的经营管理工作”，工作地点在广州，并明确了多项任职资格要求。

　　例如，要求“具备10年以上工作经验，包括5年以上金融机构研究、策略分析或行业公司研究等相关领域工作经验、2年以上部门管理经验”“善于培养专业研究人才、构建合理梯队”“年龄一般不超过50周岁”等。

　　红星资本局注意到，2021年9月，万联证券原副总裁兼研究所所长崔秀红离任后，转赴川财证券任总经理、法定代表人。此后近5年时间里，万联证券研究所所长一职一直处于空缺状态。

　　官网资料显示，目前公司研究所主要研究领域涵盖宏观经济、重点行业和公司、市场策略等，覆盖证券，银行，医药生物，大消费，计算机，通信，电子，传媒，电力新能源，汽车，机械，有色钢铁，新材料，化工等重点行业。

　　截至目前，万联证券研究所管理序列仅有所长助理徐飞，研究团队包含徐飞在内总共有15人。徐飞曾任职于中国太保、中信建投证券、国金证券等，具有多年行业和券商研究分析经验。

　　去年底万联证券发布了多个研究员岗位，涉及大健康行业、高端装备、TMT、政策、宏观经济、资管研究部研究员等。

　　需要注意的是，研究所所长或负责人“空缺”并非万联证券独一家。今年3月，华林证券发布“研究所负责人”招聘启事；浙商证券也在同月发布“研究所领导”招聘信息。另据报道，财达证券正在组建研究所，2026年以来已发布首席经济学家、首席分析师及团队多个研究岗招聘信息，原五矿证券研究所所长葛军或出任所长职务。

　　公开资料显示，万联证券成立于2001年，总部位于广州，注册资本68.04亿元。Wind数据显示，近年来，万联证券佣金呈现逐年下滑的态势。2022年至2025年，万联证券分仓佣金分别为3290万元、1879万元、1042万元和458.98万元，4年间缩水超过86%。2025年分仓佣金同比下降55.96%。