7月13日，浙江省宁波市海曙区暑期AI创业体验营正式拉开帷幕，来自全国多所高校的50余名青年学子齐聚一堂，开启一段沉浸式AI创业探索之旅。
3月份，海曙区联动80家专业服务机构及本地高校资源，启动“AI OPC校地双创联盟”，打造“青仝实验室”特色服务载体，扶持人工智能一人公司（Ai OPC）创新创业发展。
作为宁波市老城区，海曙区一度面临发展瓶颈。去年以来，海曙区主动抢抓AI发展机遇，深挖盘活老城区闲置资源，让产业跟着人才走，人才跟着创新走，走出一条具有当地特色的创新创业之路。
打造轻量化生态圈
OPC模式爆火，被不少创业者青睐。一个人加上AI智能体，便能完成过去一个团队才能完成的任务，较大程度降低了企业经营成本。
“当前，青年群体创业呈现出轻量化和数字化特征。”海曙区白云街道办事处副主任但涛波告诉记者，当地把握创业新趋势，发挥老城区生活便利优势，成立Ai OPC社区，白云OPC社区一期已有67家企业入驻。
记者在白云OPC社区共享会客厅看到，3D打印、直播吧、茶水吧、冰箱等设施一应俱全，社区充满年轻化氛围。在不到100平方米的共享办公室，设有十几家OPC办公工位。
自2025年12月海曙区首个Ai OPC社区启动以来，已建成社区8个，提供工位300余个，落地优质项目126个。
“一人成军”的轻量化创业浪潮，如今在海曙区蔚然成风。“从公司注册到税务登记等，再到后续资源对接，我们在这里能享受到一站式服务。”玄微科技有限公司创始人吴科迪告诉记者，对于OPC企业来说，在社区能够获取各种资讯，相同类型的企业还能相互整合资源、取长补短。
成立刚刚半年的澜屿科技有限公司，主要面向高校学生开展AI视频创作相关业务，由于缺乏获客渠道，业务迟迟无法打开，白云OPC社区为其对接了宁波大学等高校资源，目前公司运营状况良好，预计全年可实现1000万元营收。
今年3月份，海曙区月湖街道携手维科集团，在月湖金汇大厦建成全区首个政企共建Ai OPC社区，搭建起688平方米科创空间，配套标准化工位与独立办公间，对入驻企业实行租金减免，同步代办人才、算力相关政策申报，大幅减轻初创企业经营负担。
一个人走得快，一群人走得更远。OPC公司员工少，上班缺少氛围感，遇到技术和服务问题不知道去找谁，不少创业者经常感到“势单力薄”。海曙区针对青年创业供给保障不充分、资源对接不通畅等问题，通过空间、政策、场景、工具、服务等维度赋能，推出“0574”生态体系，在社群、资本、平台、生态等方面共同为创业者提供多方面保障。
注重实践培养人才
在位于海曙区的宁波智能技术研究院展厅，各种形态的创新产品展示其中，惹人注目。
“真正决定一座城市未来竞争力的，不只是看现在拥有多少创新企业，更在于是否拥有持续产生创新企业的能力。”宁波智能技术研究院执行院长柯宏伟告诉记者，该研究院连续多年举办科创训练营，注重在实践中培养创新人才，培养了一批优秀创业者。
高校学子的创意是潜在的产业资源，由于大量创意缺乏应用场景，最终被束之高阁的并不少见。一边是创意资源的无法落地，一边是场景资源的闲置浪费。中间缺少的，往往是有针对性的实践活动。
2021年7月，中国矿业大学博士生谢明佐背着行囊来到宁波，加入了这个“从0到1”的科创训练营。4年间，他从一个想法、几张图纸，到搭建团队、实验验证，再到多轮打样、迭代改进，最终让一台原型机变成了走上天猫、京东等平台的热销商品。
“科创训练营坚持让年轻人尽早接触真实产业、真实企业、真实产品，不是因为这样更快。恰恰相反，真实世界往往比课堂慢得多，也复杂得多。但正因为复杂，才能真正塑造一个人的判断力和创造力。”柯宏伟说。
做慢且正确的事情，有助于激发创新创造活力。6年来，宁波智能技术研究院科创训练营已带领18期860多名学员孵化出80个项目，诞生了39家创业公司。
柯宏伟认为，如果一座城市是一片森林，企业就是森林里的树木。真正决定一片森林生命力的往往不是某一棵树，而是土壤。因此，对于一座城市而言，创新生态至关重要。
作为传统制造业城市，丰富的产业场景是宁波的优势之一。为了更好地赋能创业者，海曙区聚焦纺织服装、人形机器人、跨境电商等区域特色产业，发动辖区龙头企业发布真实业务需求，让企业揭榜挂帅，并开设为期1年的民营企业人工智能创新创业研修班。
高能级科创平台是创业者的赋能载体。海曙区把引进与培育研究院、科创中心作为区域创新发展的重要策源举措。截至目前，累计引进建设宁波工业互联网研究院、上海交通大学宁波人工智能研究院、宁波智能技术研究院、宁波智能制造技术研究院4家产业技术研究院及浙江人形机器人创新中心，构建“四平台一中心”高能级科创平台矩阵。
完善配套服务体系
资源缺、场景少、成本高……实践中，青年创业者面临不少难点痛点。
为持续完善青年发展配套平台与服务体系，海曙区举办“AI宁波人工智能产业赋能大赛海曙赛事”和“‘罗城焕新’全国高校联合毕设行动”等活动，吸引千余名青年参加。此外，为全力保障青年人才政策兑现精准、直达快享，今年上半年累计为1368名青年发放硕博生活补助7065万元，为4543名青年发放租房补贴4668万元。
“我们打造了集办公、孵化、投资、资源对接于一体的创新生态平台，通过政企校协同、梯度培育、资本赋能的多重举措，整合多方资源为青年创业者搭建优质成长通道。”海曙区月湖街道发展服务办工作人员牧伟说。
为破解青年创业缺少经验、市场对接不畅等难题，海曙区创新打造“青仝实验室”特色服务载体，邀请人才集团专家、行业骨干等，通过实地参访、专家授课、沙盘模拟等多元形式，为青年创业者提供零门槛、全流程创业指导服务等。目前，已成功培育大连理工大学团队水下机器人、无人机低空经济商用项目等优质项目36个。
打造品牌赛事，以赛引才聚项目。海曙区连续举办了两届CCF算法能力大赛，今年创新推出算法能力大赛创新创业赛道，政府前期为大赛提供100万元奖金，发动7家民营企业筹集450万元股权投资基金，通过“政府引导+企业参与”模式吸引青年创业创新。
完善资本赋能机制，引导投早投小。聚焦早期项目融资痛点，海曙区设立专项种子基金，重点投向入驻社区的初创期AI项目，单项目投资额控制在10万元至50万元，采用“可转债+股权跟投”灵活模式，降低早期项目融资门槛；畅通多元融资渠道，每季度对接天使投资、产业资本与金融机构，形成“种子资金—孵化赋能—股权投资—资本退出”全链条服务闭环。
