在广西南南铝加工有限公司轧制车间，已经投入生产的3800mm高精铝合金中厚板辊底炉实现了生产线的自主可控，促进国产高端高精铝合金产品在汽车、航空航天、高铁等制造领域的应用，产生了巨大的效益。

　　作为国内高端高精铝材首台（套）重大短板装备项目，中厚板辊底炉由广西先进铝加工创新中心牵头研制。而该中心则由南宁市携手东北大学王国栋院士团队共同组建，这一柔性引进人才团队的方式，解决了当地技术人才薄弱的痛点，实现了智力资源的优化配置，为广西铝产业向高端化、智能化转型提供了有力支撑。

　　在东北大学与南宁产投集团联合组建的广西东科宁创装备有限公司，记者看到铝合金生产装备中试基地正在进行多项产业化验证。目前，该公司已承担了国内多型铝加工装备的研制工作，有利于推动南宁市铝合金产业链向铝加工装备生产延伸。

　　“柔性引才机制，将高校的科研力量与企业的产业化需求紧密对接，既为南宁市带来了铝加工装备这一新产业，又培养了一批本土技术骨干，形成了‘引进一个团队、带动一个产业、培育一批人才’的良性循环。”广西先进铝加工创新中心工艺室主任刘镇宽说。

　　今年以来，广西聚焦有色金属及关键金属材料、先进钢铁材料、现代绿色化工、人工智能及新一代信息技术等制造业支柱产业，出台一系列政策文件，重点引进急需紧缺的高层次人才，推动人才链与产业链、创新链深度耦合。

　　据了解，广西深入实施“筑巢引凤”高端人才集聚行动，以机制创新破解引才难题。对领军人才鼓励“带技术、带团队、带项目”落地，通过“一事一议、一人一策”精准引进；对柔性引进人才，支持其组建科研团队，配备科研助理，在科研项目申报、科研成果奖励、科技成果转化等方面享受与本地全职科研人员同等待遇。同时，建立完善科研人员校企、院企双聘机制，促进科研人员合理有序流动。

　　“引进来只是第一步，用得好、留得住才是关键。”广西壮族自治区党委组织部人才一处副处长农家说，广西着力拓宽用才路径，鼓励用人单位围绕柔性引进人才研究方向申报设立各类科研平台，聘请其担任实验室学术委员会主任、重点学科带头人、企业首席科学家、企业科技副总等职务。

　　在广西北海铁山东港产业园，一片片超白玻璃正批量下线，满载光伏玻璃的货车往来穿梭。“过去我们本地的优质硅砂按吨卖，现在依托彭寿院士团队带来的提纯技术，按片销往全国。”园区管委会副主任陈鑫介绍，目前，广西石英砂产业已迈向全产业链一体化发展的新格局。

　　2024年年初，广西向远在安徽蚌埠的中国工程院院士彭寿团队发出一封课题邀请函——院地合作重点项目《广西硅基新材料发展战略研究》。彭寿院士团队认领了该项重点合作项目，并促成了国创广西硅基新材料研究院在北海市正式揭牌，开启了把北海丰富的石英砂资源变成高端新材料产品的研究。

　　从一封邀请函到一所研究院，这正是广西秉持“不求所有、但求所用，不求所在、但求所为”理念、以产业为牵引柔性引才的生动注脚。

　　崇左市围绕铜锰稀土新材料产业集群，柔性引进10余支院士团队开展产学研联合攻关，多项产业关键技术难题迎刃而解；玉林市在深圳、广州等地建起6家“科创飞地”，柔性引进12名国家领军人才，促成29个人工智能项目落地；梧州市实施“周末人才”计划，推动梧州制药、神冠集团等10多家企业产品研发不断取得新突破……八桂大地上，一场以产聚才、以才兴产的生动实践正加速展开。