2025年10月15日，千里科技（601777）在重庆召开2025年第六次临时股东会，高票通过《2025年员工持股计划》等议案，这是今年第三家重庆A股推出的员工持股计划。

　　千里科技考核营收和净利润

　　上游新闻记者在现场看到，该次股东会于当天下午二点，在重庆市北碚区蔡家岗镇凤栖路公司总部大楼召开，董事长印奇主持，董事、总裁周宗成等出席，高票通过《2025年员工持股计划》等议案。

　　本次千里科技员工持股计划参与对象为不超过300名高层以及骨干，拟筹集的资金总额不超过2.5亿元，股份来源为通过二级市场竞价交易购买，自股东会审议通过该持股计划后六个月内完成购买，存续期30个月。

　　董事长印奇、副董事长鲍毅、职工董事徐焕春、总裁周宗成、联席总裁王军、副总裁杨波、副总裁兼财务负责人黄强、副总裁郝广丽、副总裁兼董事会秘书夏雨扬等9名高层，将合计持有本次员工持股计划份额的20.60%；其余不超过291名中层管理人员及核心骨干占比为26.60%；预留份额占比52.80%。

　　业绩考核年度为2025年-2026年两个会计年度，考核指标包括净利润和营业收入，权重分别为60%和40% ，要求：2025年和2026年净利润分别不低于0.6亿元和1亿元；营业收入以2024年业绩为基数，2025年和2026年营收增长率分别不低于30%和40%。

　　欢瑞世纪和长江材料已推员工持股计划

　　上游新闻记者获悉，今年，欢瑞世纪、长江材料已推出员工持股计划。

　　欢瑞世纪向不超过35名董事、高管、核心人员合计授予不超过1011.67万股，约占当前公司总股本的1.0313%，股份来源为回购专用账户回购的公司股票，授予价2.45元/股，为员工持股计划公布前1个交易日公司股票交易均价的50%。

　　该员工持股计划存续期两年，公司层面的业绩考核年度为2025年，要求以公司2024年营业收入为基准，2025年营业收入增长率不低于20%。

　　欢瑞世纪2024年实现营业收入3.85亿元，同比增长14.60%。

　　长江材料向不超过78名董事、高管及核心技术及骨干人员，合计授予不超过216万股，约占公司总股本1.44%，筹集资金总额不超过2434.32万元，股份来源为回购股份。

　　授予价11.27元/股，为本次员工持股计划公布前1个交易日公司股票交易均价的50%。

　　公司层面业绩考核年度为2025年至2026年两个会计年度，考核包括营业收入或净利润两个指标。其中，2025年营收收入分别不低于10.56亿元（解锁比例80%）、10.80亿元（解锁比例90%）和11.06亿元（解锁比例100%），扣非后归母净利润分别不低于1.16亿元（解锁比例80%）、1.22亿元（解锁比例90%）和1.26亿元（解锁比例100%）；2026年营业收入分别不低于11.16亿元（解锁比例80%）、11.50亿元（解锁比例90%）和11.92亿元（解锁比例100%），扣非后归母净利润分别不低于1.29亿元（解锁比例80%）、1.33亿元（解锁比例90%）和1.39亿元（解锁比例100%）。

　　2024年，长江材料实现营业收入10.46亿元，归母净利润1.21亿元，扣非后净利润1.15亿元。